Job Posting for Mitarbeiter:in Verkaufsinnendienst at Resch und Frisch
Mitarbeiter:in Verkaufsinnendienst
Vollzeit
ONLINE BEWERBEN
ÜBER WHATSAPP BEWERBEN
Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, bei welcher du deine Kommunikationsstärke und kundenorientierte Persönlichkeit einbringen kannst? Als Mitarbeiter:in im Verkaufsinnendienst bei Resch&Frisch übernimmst du eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen. Wir suchen genau DICH!
Was dich bei uns erwartet:
Telefonische Betreuung und aktiver Verkauf an bestehende Kundschaft
Beratung unserer Kundinnen und Kunden zu unseren Produkten
Pflege und Aktualisierung unserer Kundendatenbank
Unterstützung bei der Lösung von Kundenanfragen und -problemen
Dienstort: Nenzing
Womit du uns begeistern kannst:
Freude am Verkauf und ausgeprägte Kundenorientierung
Kommunikative Fähigkeiten am Telefon und gute Deutschkenntnisse
Erfahrungen im Verkauf oder im Kundenservice von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Worauf du dich freuen kannst:
Mitarbeit in einem motivierten Team
Gutes familäres Betriebsklima
Gratis Jause – für Mitarbeiter:innen steht Gebäck für die Pause gratis zur Verfügung
Resche Vorteilswelt – Onlineplattform mit einem umfassenden Angebot an Preisnachlässen in verschiedenen Bereichen
Resch&Fit – Gesundheitsprogramm zum Thema Ernährung, Bewegung, Psyche und Seele
Mitarbeiter:innenrabatt – 50% Rabattt auf alle Backwaren für den Eigenbedarf
Mitarbeiter:in wirbt Mitarbeiter:in – Vermittlungsprämie in der Höhe von € 1000,- brutto
Brutto-Monatsentgelt lt. Kollektivvertrag € 2.195,- (Basis Vollzeit 38,5 h). Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.
Benefits:
Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Ref.-Nr. 251460)
online unter https://karriere.resch-frisch.com
Resch&Frisch ist zum Synonym für ofenfrische Backwaren geworden: Sowohl im Privathaushalt als auch in der Gastronomie und Hotellerie ermöglichen wir rund um die Uhr ofenfrischen Gebäckgenuss. Auch in unseren Bäckerei-Cafés in Oberösterreich und Salzburg genießen Sie feinste Backwaren – natürlich aus besten österreichischen Rohstoffen.
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
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