Referent (m/w/d) Qualifizierung Operations

Rheinmetall MAN Military Vehicles Österreich GesmbH in Wien

Ref.-Nr.: AT00854

Anstellungsart: Vollzeit

Vertragsart: Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Konzeption und Durchführung von Bedarfsanalysen für kurz-, mittel- und langfristigen Qualifizierungen im gewerblichen Bereich
• Entwicklung von Qualifizierungsmaßnahmen basierend auf den Ergebnissen der Bedarfsanalyse in Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Führungskräften sowie Trainer und Ausbildnern
• Planung der Implementierung und nachhaltige Umsetzung der Konzepte zu Qualifizierungsmaßnahmen
• Erstellung von Schulungs- und Trainingsunterlagen in Zusammenarbeit mit Trainern und Ausbildnern
• Selbstständige Vornahme der damit verbundenen administrativen und organisatorischen Tätigkeiten

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources von Vorteil oder vergleichbare Ausbildung
• mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position vorzugsweise in einem Industriebetrieb
• Sehr gute EDV-Kenntnisse und gutes technisches Verständnis
• Sehr gute Präsentationstechniken
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
• Hohe Eigenverantwortung und nachhaltige Umsetzungsfähigkeit
• Überzeugende Kommunikationsfähigkeit sowie professionelles Auftreten

WAS WIR IHNEN BIETEN

Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt EUR 3.728,36 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter.

• Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung
• Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag
• Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst
• Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen
• Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
• Firmenevents
• Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative

Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Frau Lisa Lener

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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