Product Manager

De Product Manager zorgt voor een goede product- en informatieflow in de hele organisatie en weet alle stakeholders te bezielen. Je bezorgt feedback rond productoptimalisaties aan R&D en dit vanuit de input die je krijgt van het sales team en het tekenbureau. Je zet mee de krijtlijnen uit qua productvoering en de wijze waarop het productgamma in de markt wordt gezet.

Functieomschrijving/Taken

• Als Product Manager ben je de stuwende kracht achter productinnovaties binnen onze sector.
• Je werkt nauw samen met alle afdelingen in Europa en de US: Marketing, R&D, Productie, Aankoop, Sales, ...
• Op vraag van de markt of komende uit R&D werk je nieuwe opportuniteiten uit. Je bent verantwoordelijk voor marktonderzoek en concurrentieanalyse, je geeft de nodige input aan het marketing team en je staat in voor producttrainingen aan het sales team.
• Je kent je product, markt en verkoopkanaal. Je bezoekt beurzen, je denkt mee met de eindklant, begrijpt hoe hij te werk gaat en je geeft technisch advies.
• Je zorgt voor de communicatie en opvolging met R&D rond product updates uit de markt.
• Je neemt deel aan R&D meetings en deelt je kennis.
• Je staat in voor de opmaak en opvolging van stappenplannen voor productlanceringen (route to market).
• Je bent verantwoordelijk voor de opmaak van een educational hub: je beheert het volledige productgamma en al zijn technische aspecten.

• Je beschikt over een Master diploma in een technische richting.
• Je hebt relevante ervaring in Product Management.
• Je bent een generalist met een sterke interesse in techniek.
• Je houdt overzicht en hebt tevens oog voor detail
• Je bent een multi-tasker, werkt gestructureerd en bent organisatorisch sterk.
• Je hebt sterke communicatieve vaardigheden.
• Je spreekt vlot Nederlands en Engels.
• Je hebt een goede kennis van verschillende Officepakketten.

• We bieden je een uitdagende job in een snelgroeiende en internationale organisatie.
• Een stimulerende verloning aangevuld met een gevarieerd pakket aan extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering en de mogelijkheid tot fietsleasing.
• We hechten veel belang aan een gezonde work-life balance, daarom bieden we glijdende werkuren aan waarin je kan starten tussen 7 en 9. Daarnaast werken we in een 40-urenstelsel, waardoor je van 12 extra verlofdagen kan genieten.
• Ruimte voor initiatief, innovatie en opleidingsmogelijkheden zodat je steeds kan blijven groeien in jouw job.
• Een open bedrijfscultuur waar innovatie en klantgericht denken bovenaan staan.
• Talloze activiteiten om de teamsfeer te versterken: Pingpong, pool, tafelvoetbal, teambuildings, personeelsfeesten en een eigen AventTeam dat geregeld leuke activiteiten organiseert.