HR Support Havenarbeid

Als HR Support kom je terecht op de afdeling Haven van Cepa, de Centrale Der Werkgevers aan de Haven van Antwerpen.

Cepa, de Centrale der Werkgevers aan de Haven van Antwerpen, vertegenwoordigt zo’n 125 bedrijven in het Antwerpse havengebied. Samen geven we werk aan ruim 9.500 havenarbeiders, die ervoor zorgen dat de schepen veilig en efficiënt geladen en gelost worden.

Hoe doen we dat? Cepa behartigt de belangen van de werkgevers in het sociaal overleg en organiseert de havenarbeid van A tot Z. Dat doen we op vlak van personeelsbeheer, opleiding, veiligheid, uitrusting en medische hulpverlening. Vanuit onze verschillende vestigingen in het havengebied zorgen zo’n 200 Cepa-medewerkers elke dag dat onze bedrijven en havenarbeiders de beste dienstverlening krijgen.

Je start met een focus op de praktische organisatie van opleidingen en erkenningen voor (kandidaat) havenarbeiders. Geleidelijk wordt jouw takenpakket breder en bied je HR-advies aan onze leden, de goederenbehandelaars in de Antwerpse haven.

Je werkt nauw samen met verschillende interne en externe partners: van vakbonden en opleidingscentra tot werkgevers en de havenarbeiders zelf.

Opleidingen en testen:

• Je staat in voor de planning van opleidingen, medische onderzoeken en psychologische testen.
• Je volgt erkenningsprocedures nauwgezet op en verwerkt alles administratief.
• Je onderhoudt contacten met opleidingscentrum OCHA, Mediwet, Acerta, vakbonden en werkgevers.
• Je bewaakt of alles correct verloopt volgens de sectorale regels.

HR-ondersteuning:

• Je beantwoordt vragen van leden over thematische verloven, familiaal verlof, opzegtermijnen en hospitalisatieverzekering.
• Je helpt bij het voorbereiden van sectorale overlegmomenten.
• Je organiseert de maandelijkse onboarding van nieuwe logistieke medewerkers.
• Je ondersteunt in het berekenen van opzegvergoedingen en/of opzegtermijnen.

• Je hebt minstens 3 jaar werkervaring en kennis van sociale wetgeving is een pluspunt.
• Je beschikt over een bachelorsdiploma of gelijkwaardig denkniveau.
• Je wordt enthousiast van plannen en organiseren, maar weet ook flexibel om te gaan met veranderingen in de planning.
• Je communiceert vlot en professioneel, zowel mondeling (telefonische contacten) als schriftelijk.
• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd.
• Je bent proactief, zelfstandig en servicegericht.
• Je werkt vlot met Outlook en Excel.

Cepa biedt je een boeiende en uitdagende functie aan, in een dynamische en steeds groeiende omgeving.
Wij voorzien een aantrekkelijk salaris aangevuld met extra legale voordelen.

Wens je meer te weten over onze activiteiten, surf gerust naar www.cepa.be

Werk jij mee aan veilige en drugsvrije haven? Dan is het belangrijk dat je een positieve veiligheidsscreening hebt of bereid bent toestemming te geven zodat wij deze voor jou kunnen aanvragen.

Het document is onderaan de vacature te vinden. In een later stadium van de wervingsprocedure zullen we dit opvragen.

Stuur je CV door via de knop onderaan deze pagina (“Klik hier om te solliciteren”).