IVBO is het Intergemeentelijk samenwerkingsverband voor Vuilverwijdering en -verwerking in Brugge en Ommeland. Negen gemeenten zijn toegetreden tot dit samenwerkingsverband: Beernem, Blankenberge, Brugge, Damme, De Haan, Jabbeke, Oostkamp, Zedelgem en Zuienkerke. De opdracht van de intercommunale bestaat uit de selectieve huis-aan-huisophaling van afval en de verwerking ervan in de afvalenergiecentrale.
http://www.ivbo.be
Storingstechnieker
Ben jij een gepassioneerde technieker die graag de handen uit de mouwen steekt? Wil je deel uitmaken van een organisatie die een belangrijke rol speelt in het bevorderen van een groene en duurzame omgeving? Dan is deze functie als Storingstechnieker bij IVBO iets voor jou!
Over IVBO: IVBO is het Intergemeentelijk samenwerkingsverband voor Vuilverwijdering en vuilverwerking in Brugge en Ommeland. Onze missie bestaat uit de selectieve huis-aan-huisophaling en de verwerking ervan in onze hoogtechnologische afvalenergiecentrale.
Wat verwachten wij van jou?
Identificeren, diagnosticeren en oplossen van storingen aan onze hoogtechnologische verwerkingsinstallatie.
Uitvoeren van preventief onderhoud om ongeplande stilstand te minimaliseren en de efficiëntie van onze operaties te maximaliseren.
Samenwerken met andere teamleden om technische problemen op te lossen en verbeteringen aan te brengen aan onze installaties.
Bijdragen aan een veilige werkomgeving door het naleven van bedrijfsrichtlijnen en procedures voor gezondheid en veiligheid.
Jouw profiel:
Goede kennis van elektriciteit.
Kennis van PLC is een plus.
Praktisch ingesteld, zelfstandig en gedreven.
Vloeiend in Nederlands.
Diploma of getuigschrift secundair technisch onderwijs 3de graad (het vroegere A2-diploma) of gelijkwaardig, met een specialisatie in elektriciteit, elektromechanica.
Wat bieden wij jou?
Een voltijds contract van onbepaalde duur in een stabiele omgeving met werkzekerheid.
Een job met verantwoordelijkheid en betekenis in een organisatie die een belangrijke maatschappelijke rol vervult.
Mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling via interne en externe opleidingen.
Een aantrekkelijk loon met relevante anciënniteit.
Extralegale voordelen zoals hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, maaltijdcheques, eindejaarspremie, etc.
Een ruime verlofregeling van minimum 33 vakantiedagen per jaar.
Fietsvergoeding voor woon-werkverkeer.
Toegang tot extra voordelen via aansluiting bij de Gemeenschappelijke Sociale Dienst Lokale Besturen, inclusief premies en kortingen.
Leuke activiteiten en extraatjes zoals de familiedag, nieuwjaarsfeest, week van de activiteiten, etc.
Ben jij de technieker met het gepaste profiel?
Dan nodigen we je graag uit voor een verkennend gesprek met een boeiende rondleiding door onze installatie.
Uiteraard voorzien we ook een heerlijke kop koffie!
Ontdek waar technologie en teamwork samenkomen en wat jouw toekomst bij ons zou kunnen zijn.
Solliciteer vandaag nog – voor je het weet ben je vertrokken!
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
Compensation Planning
View Core, Job Family, and Industry Job Skills and Competency Data for more than 15,000 Job Titles
Skills Library
Demo