Accounting Manager-Liège

Function

Accountants - Manager

Roles & Responsibilities

KPMG Accountants fournit des conseils personnalisés et un soutien opérationnel en matière de finance, de comptabilité, de fiscalité, de gestion d'entreprise et d'administration aux dirigeants d'entreprises moyennes et internationales, d'organisations à but non lucratif, de professions libérales et d'administrations publiques.

Pour soutenir la forte croissance de KPMG Accountants, nous recherchons un Accounting Manager.

Dans Ce Rôle

Vous êtes responsable de la coordination globale des dossiers d'un portefeuille de clients PME diversifié ;

En outre, vous êtes responsable de la mise en réseau professionnelle et de l'expansion de ce portefeuille ;

Vous supervisez la qualité des dossiers et évaluez les méthodes de travail.

Vous êtes responsable de la gestion du personnel : coaching de l'équipe, planification et suivi du travail, partage des connaissances,...

Location

Liège

Skills & Qualifications

Vous êtes titulaire d'une licence ou d'une maîtrise avec spécialisation en comptabilité-fiscalité.

La détention du titre ITAA (ou d'un titre professionnel équivalent) est considérée comme une valeur ajoutée ;

Vous pouvez vous prévaloir d'une expérience professionnelle pertinente d'au moins 8 ans dans un cabinet d'expertise comptable ou un environnement de travail équivalent et vous avez de préférence développé cette expérience professionnelle et un réseau dans la région Liège ;

Vous accordez une grande importance à la satisfaction du client et, grâce à votre attitude professionnelle, vous êtes en mesure d'établir une solide relation de confiance avec vos clients ;

Vous excellez dans les compétences commerciales et accordez une grande attention à la structure et à la transparence ;

Vous attachez de l'importance à une atmosphère d'équipe agréable et à la coopération.

We offer

En tant que Top Employer certifié, nous offrons :

• Une culture d'entreprise internationale favorisant le développement personnel, la confiance mutuelle et l'apprentissage continue.
• Un package salarial compétitif et attractif assorti d'avantages extra-légaux (voiture de société carte carburant, iPhone/iPad, assurance groupe et hospitalisation, indemnités,...) personnalisables grâce au plan Reflex@KPMG.
• Des opportunités de développement de carrière enrichies de formations adaptées à vos besoins et ambitions personnels.
• Des opportunités d'apprentissage et de croissance spécialement conçues pour les dirigeants grâce à notre parcours de développement en management.
• La liberté de choisir vos clients, la possibilité de gérer votre croissance avec un soutien solide, tout en préservant votre indépendance, et la sécurité de l'emploi.
• Un équilibre entre vie professionnelle et vie privée facilité par des horaires flexibles.
• Des modalités de travail flexibles et hybrides pour vous permettre de travailler d'où vous le souhaitez.
• Une équipe de collègues passionnés unis par des objectifs ambitieux et un soutien mutuel.
• Technologie de pointe et des processus automatisés avec notre partenariat Odoo.
• Des teambuildings dynamiques et des initiatives liées au sport et au bien-être dans le cadre de notre programme Together@KPMG.
• Un environnement de travail inclusif, qui valorise la diversité et le respect mutuel des croyances et origines de chacun.