Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in

Herzlich willkommen bei uns.

Wir sind auf der Suche nach einem/r sympathischen und engagierten Teamkollegen/ Teamkollegin im Bereich der Personalsachbearbeitung. Wenn Sie bereits Berufserfahrung in der Zeitarbeit gesammelt haben, diese Branche Ihnen Freude bereitet, Sie Interesse an einer neuen und spannenden Herausforderung haben und Sie sich in einem familiär geführten Firmenumfeld wohl fühlen, dann sollten Sie unbedingt weiterlesen.

Ihre Aufgaben:

-Planung und Durchführung der Lohnsachbearbeitung

-Persönliche Mitarbeiterbetreuung in der Lohnsachbearbeitung

-Organisation der Lohnabrechnungen

-Organisation des Dokumentenmanagement

Sie bringen mit:

Eine abgeschlossene Ausbildung zum Personaldienstleistungskauffrau/-mann oder eine

• Kaufmännische Ausbildung im Bereich Sachbearbeitung.
• Eine positive Lebenseinstellung, die Sie auch bei Druck und Stress immer beibehalten.
• Eine hohe soziale Kompetenz.
• Freude am Umgang mit Menschen.
• Eine erfolgs- und zukunftsorientierte Denkweise.
• Idealerweise Berufserfahrung in der Personalbranche jedoch keine Voraussetzung.
• Selbstständige Arbeitsweise.
• Lohnunterlagen bei Neueintritten prüfen und bei Sozialversicherungsträgern anmelden.
• Einbuchen aller Geschäftsvorgänge in das interne Lohnbuchhaltungsprogramm ( PELOS 5 ).
• Vorbereitende Lohnbuchhaltung.
• Tätigkeit als Ansprechpartner bei Fragen zur Lohnabrechnung und Sozialversicherung.
• Erstellung von Rechnungen und Gutschriften aus dem Lohnbuchhaltungsprogramm ( PELOS 5).
• Pflege der Personenstammdaten.
• Erstellen und Versenden der Lohnabrechnungen.
• Korrespondenz mit den Krankenkassen und der Agentur für Arbeit.
• Kenntnisse im Bereich Microsoft Office, Outlook und Excel

Das können Sie erwarten:

• Ein gesundes, stabiles und familiengeführtes Unternehmen mit vielen Möglichkeiten der Weiterentwicklung

• Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildung durch interne Schulungen oder externe fachbezogene Weiterbildungsmaßnahmen

• Ein moderner, ergonomischer gestalteter Arbeitsplatz in einer modernen, parkähnlich angelegten Umgebung

• Getränke, ob heiß oder kalt, sowie diverses Obst stehen kostenlos zur Verfügung

• Tolle Kollegen und Kolleginnen und eine flache Führungsstruktur mit innovativen Denkansätzen

• Eine überdurchschnittliche Vergütung

• zusätzliche Vergütungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen

• Jobticket

• Fahrtkostenzuschuß

• Vermögenswirksame Leistungen

Es erwartet Sie eine spannende Aufgabe in einem innovativen Familienunternehmen. Wir sind ein "Familienbetrieb" und als solcher Leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter. Dienstleistung muss sich wieder lohnen. Wir definieren uns auch über unsere Freude an der Arbeit und gehen darin auf. Leistung wird sich wieder lohnen. Wir vertreten Werte der Menschlichkeit und empfinden große soziale Verantwortung unseren einzelnen Mitarbeitern gegenüber. Dieser Verpflichtung möchten wir gerne nachkommen.

Erleben Sie, welche besonderen und einzigartigen Möglichkeiten die Personaldienstleistung Ihnen bieten kann. Mit unseren innovativen und neuen Maßstäben verändern wir als regionaler Marktführer die Umsetzungen für Personaldienstleistung nachhaltig. Eine stete Weiterentwicklung in unserem Bereich sorgt für eine geregelte und planbare Zukunft für Sie.

Wenn Sie sich durch Ihre integre Persönlichkeit angesprochen fühlen, dann würden wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung an michael.speer@speer-personal.de freuen. Unser Geschäftsführer freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme.

Gerne führe ich unser erstes Kennenlernen gerne auch am Telefon oder per Teams Meeting durch. Sollten Sie lieber ein persönliches Gespräch vorzoehen, freue ich mich darauf, sie in unserem Büroräumen bergrüßen zu dürfen.

Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden.
Bei Einladung zum Bewerbungsgespräch werden Reisekosten nicht übernommen.

Mit freundlichen Grüßen

Michael Speer

Geschäftsführer der Speer GmbH & Co.KG