Job Posting for Pædagogmedhjælper til Børnehuset Mælkevejen at Børnehuset Mælkevejen
Sjældent udbudt pædagogmedhjælperstilling
Pædagogmedhjælper til Børnehuset Mælkevejen
Er du en engageret og fleksibel person, der brænder for at arbejde med børn? Har du situationsfornemmelse og kan du skabe tryghed og trivsel omkring børnene? Børnehuset Mælkevejen søger en pædagogmedhjælper Vi søger dig, der:
Er glad for børn og har en naturlig interesse for at arbejde med dem, så de føler sig trygge og set.
Har situationsfornemmelse , kan læse børns behov og tilpasse din tilgang til den enkelte.
Er fleksibel og kan tilpasse dig de skiftende behov, der opstår i arbejdet, både i forhold til timer og opgaver.
Er samarbejdsvillig og kan indgå i et tæt samarbejde med både pædagoger og kollegaer for at skabe et positivt og udviklende miljø for børnene.
Er ansvarsbevidst , tålmodig og i stand til at tage ansvar i både de praktiske og pædagogiske opgaver.
Vi tilbyder:
Et inspirerende og støttende arbejdsmiljø , hvor vi vægter samarbejde og nærvær højt.
Gode muligheder for at udvikle dine pædagogiske kompetencer.
En arbejdsplads, hvor glæde, faglighed og trivsel er i fokus for både børn og voksne.
En arbejdsplads, der er præget af højt til loftet , hvor der er plads til humor og fællesskab.
Om Børnehuset Mælkevejen: Børnehuset Mælkevejen er en varm og inkluderende institution, hvor vi fokuserer på børns trivsel og udvikling. Vi er et team af engagerede medarbejdere, der arbejder tæt sammen for at skabe et trygt og lærende miljø for børnene. Vi tror på, at et godt samarbejde mellem pædagoger, børn og forældre er afgørende for et godt børneliv.
Har du lyst til at blive en del af vores team? Så tøv ikke med at sende din ansøgning og CV. Vi afholder samtaler løbende, så send gerne din ansøgning hurtigst muligt.
I Lyngby-Taarbæk bliver du del af et stærkt fagligt fællesskab med høje ambitioner i en organisation med ca. 4.000 medarbejdere, der alle arbejder med det fælles mål – at skabe værdi for borgere og erhvervsliv. Vi lægger vægt på god ledelse, trivsel, faglige og personlige udviklingsmuligheder, kreativitet og nytænkning samt balance mellem arbejdsliv og fritidsliv. Vi ser mangfoldighed som en ressource og værdsætter, at medarbejdere hver især bidrager med deres særlige baggrund, personlighed og evner.
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
Compensation Planning
View Core, Job Family, and Industry Job Skills and Competency Data for more than 15,000 Job Titles
Skills Library