Souschef og sagsbehandlere til Innovation i Strategisk Udviklingssektion i Forsvarsstaben

Er du strategisk tænkende med passion for Forsvarets udvikling, fremtidens teknologier og
innovation? Vil du være med til at øge hastigheden i teknologianskaffelser?

Vi søger en souschef og to sagsbehandlere til Forsvarskommandoens Strategiske Udviklingssektion, der skal arbejde med teknologiens indflydelse på vores militære operationer samt understøtte innovationssamarbejder på tværs af Forsvarskoncernen, industri og forskningsmiljøer.
Hvis det lyder interessant, og du vil arbejde i et spændende miljø tæt på centrale
beslutningsprocesser i Forsvarsstaben, så søg stillingerne!


Om os
Vi er Strategisk Udviklingssektion og indgår i Forsvarskommandoens Udviklings- og
Planlægningsstab. Sektionen understøtter Forsvarets strategiske udvikling, herunder indhenter og behandler viden omkring internationale trends med relevans for udviklingen af Forsvaret.


Dermed skaber vi rammen for den kapacitetsnæreudviklingen i Forsvaret. Et væsentligt
element er at følge den teknologiske udvikling og sikre, at Forsvaret fortsat er med på den
teknologiske frontlinje.
Sektionen har et tæt samarbejde med værn og kommandoer, internationale aktører,
Forsvarsministeriets departement samt støttende styrelser under Forsvarsministeriets
myndighedsområde.


Om stillingerne
Forsvaret står over for en historisk vigtig opgave: At styrke sin kampkraft med den
hastighed, moderne trusler kræver. Men vi løser det ikke alene. Det kræver et omfattende
samarbejde mellem Forsvaret, Forsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse, industri og akademia. I centrum af dette samarbejde står innovation – evnen til hurtigt at omsætte nye teknologier og ideer til konkrete operative fordele.


Derfor søger vi en souschef til Strategisk Udviklingssektion samt to sagsbehandlerstillinger,
der vil spille en nøglerolle i at understøtte denne udvikling. Din opgave bliver at bygge bro mellem
Forsvarets behov og de teknologiske muligheder, der opstår i civilsamfundet og skabe
rammerne omkring samarbejdet.


Vi skal sikre at ny viden fra forskningsmiljøer - herunder Nationalt Forsvarsteknologisk
Centers projekter og forskning – og den private sektor ikke bliver ved teorien, men
omsættes til løsninger ,der gør en reel forskel ude ved soldaten.
Teknologien alene vinder ingen krige. Det handler om, hvordan vi integrerer den i doktriner,
organisation og uddannelse. Vi har derfor brug for visionære profiler, der forstår
teknologiens potentiale, men også evner at sætte det i en operativ kontekst sammen
kollegaer i sektionen.


Du kan forvente yderligere sagsområder under hensyntagen til sektionens behov og dine
kvalifikationer og interesser, herunder at blive inddraget i sektionens koncept- og
strategiarbejde, ligesom du vil skulle støtte den øvrige udviklingsvirksomhed i Udviklings- og
Planlægningsstaben inden for dit ressortområde.

Koncepter udarbejdes normalt i et bredt
samarbejde med andre afdelinger og sektioner i Forsvarsstaben samt kommandoer og
styrelser. Du vil derfor få en stor kontaktflade med god mulighed for at udbygge,
vedligeholde og anvende dit netværk i opgaveløsningen. Der er stor mulighed for at være med til at definere opgaver og rammer. Du vil modtage den nødvendige efteruddannelse i relation til fagområder og stabsmetodik.


Du kan forvente et vist omfang af rejseaktivitet både nationalt og internationalt. Stillingen
tilbyder en relativt stor fleksibilitet i forhold til arbejdstid og hjemmearbejde. Modus er for
nuværende tilstedeværelse tirsdag og torsdag i Karup. Vi lægger vægt på, at der er en god
ånd i afdelingen, og vi har en åben, ærlig og uformel omgangstone. Fordeling mellem
souschef og sagsbehandlere vil ske på baggrund af det endelige kandidatfelt.


Om dig
Vi søger en profil med solid faglig baggrund inden for teknologi, innovation eller strategisk
udvikling. Du har en relevant akademisk uddannelse samt erhvervserfaring med innovation,
teknologioverførsel eller udviklingsprocesser – enten fra det private, offentlige eller
Forsvaret. For at opnå de ønskede resultater i stillingen er det vigtig, at du:

Har evnen til at opbygge og understøtte netværk på tværs af Forsvar, industri og forskningsmiljøer – Innovation sker ikke i siloer.

• Besidde analytisk dygtighed og strategisk forståelse for, hvordan teknologi skaber militære fordele, og kan omsætte problemstillinger og muligheder til forståelige beslutningsoplæg.
• Er en god kommunikator, der kan formidler tekniske og strategiske indsigter kort og præcist – både på dansk og engelsk.
• Tager ansvar for dine opgaver, og tilgår problemstillinger nysgerrigt, engageret og helhedsorienteret.
• Kan udvise lederskab, samarbejdsevner og evnen til at skabe engagement omkring innovative initiativer.
• Er robust i forhold til arbejdsbyrde, mødeledelse og fremlæggelser, ligesom du bør befinde dig godt i et miljø, hvor der sjældent er faste rammer for arbejdet.

Hvis du har interesse i teknologi og innovation og vil være med til at forme Forsvarets

fremtidige kapabiliteter, så er denne stilling din mulighed for at bidrage til udviklingen.

Ansættelsesvilkår

Bemærk stillingen er slået op civilt og militært.

Ansættelsen sker i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst mellem Skatteministeriet og en række akademikerorganisationer for akademikere i staten (Akademikeroverenskomsten).

Afhængigt af dine kvalifikationer og kompetencer, er der mulighed for forhandling af tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.

Arbejdsstedet er i København

Som ansat under Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.

Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.



Kontakt og ansøgning

Hvis du vil høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte fg. chef for Strategisk
Udviklingssektion, major Laurits Strange-Møller på telefon 4041 6546.

Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår er du velkommen til at kontakte Forsvarsministeriets Personalestyrelse, HR-konsulent Camilla Elleman Keldsted på telefon 32665521.

Ansøgningsfristen er den 5. maj 2025. Samtaler forventes afholdt i uge 21.

Du søger stillingen via linket og vi beder dig vedhæfte ansøgning, CV og kopi af uddannelsesbevis/svendebrev. Vær opmærksom på at bilag skal tilføjes i PDF-format.

I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.



Om Forsvarskommandoen (FKO)

Forsvarskommandoen er Danmarks og Rigsfællesskabets øverste militære myndighed.

Forsvarskommandoen løser opgaverne under mottoet ”Værd at kæmpe for”, og vores primære ansvar er at udvikle, producere og indsætte de militære kapaciteter og enheder i nationale og internationale opgaver.

Forsvarskommandoen ledes af forsvarschefen, der samtidig er forsvarsministerens øverste militærfaglige rådgiver. Forsvarschefen har tillige ansvaret for den operative ledelse af de danske militære styrker. Forsvarskommandoen består af Forsvarsstaben og de fem kommandoer; Hærkommandoen, Søværnskommandoen, Flyverkommandoen, Specialoperationskommandoen og Arktisk Kommando.