Job Posting for Rådgiver til det specialiserede socialområde at Odense Kommune
Er du vores nye rehabiliteringsrådgiver. Er du udviklingsorienteret, og har du lyst til at være med i et dynamisk team med speciale i at behandle sager indenfor det specialiserede socialområde med særligt fokus på handicapområdet? Så er du måske vores nye kollega.Vi søger en rehabiliteringsrådgiver til behandling af sager på handicapområdet. Vi er et team af rehabiliteringsrådgivere, som varetager myndighedssagsbehandling for borgere med medfødt hjerneskade.Brænder du for den rehabiliterende tilgang og for helhedsorienteret visitation, hvor borgerens rehabiliteringsmål forenes med vores muligheder som kommune? Kan du lide at arbejde med et udviklende mindset i samarbejde med tværfaglige kolleger?Så er denne mulighed for en stilling hos Myndighed i Ældre- og Handicapforvaltningen lige noget for dig.Det er en fast fuldtidsstilling fortrinsvis med fokus på borgere med medfødt hjerneskade, men kan også omhandle øvrige målgrupper på det specialiserede socialområdeVi er ca. 30 medarbejdere på det specialiserede område, som alle glæder sig til at tage godt imod dig!Om osMyndighed i Ældre- og Handicapforvaltningen er organiseret i 4 områder:IndgangenFysisk FunktionsnedsættelseVedvarende SygdomsudviklingDet specialiserede område (medfødt hjerneskade, erhvervet hjerneskade og sindslidelse).Den ledige stilling er i det specialiserede område. Du bliver en del af vores team, som har forskellige grader af erfaring og gerne lærer af hinanden. Desuden har vi tilknyttet en faglig konsulent, som yder faglig sparring på vores sager.V er i gang med at implementere Voksenudredningsmetodens version 2.0, som er vores sagsbehandlings- og dokumentationsredskab.Om jobbetVi tilbyder en fast stilling på fuld tid i Det specialiserede socialområde for voksne, hvor opgaverne til stadighed vil være udviklende og rehabiliteringsorienterede.Dine opgaver som rehabiliteringsrådgiver vil være målrettet særlige fokusområder i forhold til myndighedssagsbehandling og opfølgning på borgersager.Det kan f.eks. være:Udredning, rådgivning og visitation og opfølgning i både nye og eksisterende sager indenfor servicelovens §84, §85, §97 og §98, §103, §104, §107 og §108Udarbejdelse af udredninger, vurderinger og indsatsmål efter VoksenudredningsmetodenHelhedsorienteret visitation og tværfaglig koordinering, så du skal være åben for at få kendskab til andre fagområder, og du skal koordinere med relevante kolleger i sager, hvor det er påkrævetRådgivning og vejledning af andre rehabiliteringsrådgivere og kolleger i driftenRådgivning og vejledning af borgere, pårørende og samarbejdspartnereOm digVi forventer, at du:Har en socialfaglig uddannelseHar viden om arbejdet med myndighedsopgaver, herunder viden om lovgivning, udarbejdelse af afgørelser og behandling af ankesagerHar modet til at prøve nye veje af sammen med vores borgere, herunder inddragelse af civilsamfundet mv.Har interesse for at arbejde med at forene borgerens rehabiliteringsmål og de muligheder, vi som kommune har for at yde støtte og hjælpEvner relationel koordinering og kan skabe et tillidsfuldt samarbejde med borgere, pårørende, samarbejdspartnere og ledere i hele forvaltningenHar flair for at tænke rehabilitering, faglighed og økonomisk ansvarlighed sammenHar en høj grad af ansvarlighed, fleksibilitet og robusthedHar kørekortHar gode IT-kompetencer og kendskab til Voksenudredningsmetoden og evt. også NexusVi tilbyderEt udfordrende og alsidigt job i en hverdag i forandringGode muligheder for at få et indgående kendskab til rehabilitering og til det specialiserede socialområdeGode kollegerDynamisk samarbejde med tværfaglige kollegerFaglig sparringFast plads i et stort storrumskontorLøn- og ansættelsesvilkårLøn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem Kommunernes Landsforening og den forhandlingsberettigede organisation. Tiltrædelse den 1. juni 2025 efter aftale.Vil du vide mere?Du er velkommen til at kontakte myndighedsleder Mette Eithz Rasmussen på 29 38 69 11.Det praktiskeAnsøgningsfrist er den 4. maj 2025. Vi ser frem til at modtage din ansøgning.Skriv venligst i din ansøgning at du fandt jobbet på Jobindex
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
Compensation Planning
View Core, Job Family, and Industry Job Skills and Competency Data for more than 15,000 Job Titles
Skills Library