Vil du være en del af Danmarks mest professionelle indkøbsafdeling med et stærkt fagligt miljø, hvor vi sætter kompetenceudvikling og trivsel højt? Så er du måske den nye udbudskonsulent i Odense Kommune.
Om jobbetDu vil blive en del af funktionen Strategisk Indkøb, som består af 20 medarbejdere. Vi sparrer dagligt med hinanden, men arbejder selvstændigt og er selv ansvarlige for egne opgaver, deadlines og styring af egen tid.
Dine opgaver vil spænde vidt, men vil primært være:
- Projektledelse og rådgivning på gennemførsel af vare- og tjenesteydelsesudbud, herunder udarbejdelse af udbudsmateriale (udbudsbetingelser, kontrakt og kravspecifikation).
- Understøttelse af fagforvaltningerne igennem åben dialog og godt samarbejde.
- Kommunikation med/håndtering af eksterne interessenter.
Udbudsopgaverne er organiseret som selvstændige projekter, hvor du som udbudskonsulent er projektleder og ansvarlig for hele udbudsprocessen i samarbejde med ressourcepersoner på tværs af fagforvaltningerne. Efter kontraktindgåelse overgår ansvaret for kontraktopfølgning til en Contract Manager.
Du skal bidrage med juridisk rådgivning og vejledning og styre de udbudsretlige processer omkring konkurrenceudsættelser. Vi lægger vægt på, at du kan formidle din viden på en overskuelig, forståelig og konstruktiv måde.
Om osI Udbud & Kontraktstyring er vi 36 medarbejdere, der med energi, humor og høj faglighed brænder for udbudsområdet. Hos os får du et uhøjtideligt miljø med højt til loftet, men samtidig et højt fagligt niveau. Der er plads til at have det sjovt samtidig med, at der arbejdes seriøst og målrettet.
Som udbudskonsulent i Odense Kommune bliver du en del af en velfungerende og ambitiøs afdeling. Du får et ansvarsfuldt, spændende og udviklende job med frie rammer, stor selvstændighed og fart over feltet.
Vi sætter det gode kollegaskab højt, og vores eget socialudvalg tager derfor løbende initiativ til fællesarrangementer på tværs af hele afdelingen. Det kan være sommerfest, fredagsbar og quizzer.
Derudover tilbydes en arbejdsplads med en central placering, da Udbud & Kontraktstyring er placeret på Odense Rådhus.
Om digVi forventer, at du:
- Har en relevant uddannelse, f.eks., cand.merc.jur., cand.jur. eller cand.merc, alternativt brænder du for udbud eller har en stor lyst til at lære indgående herom.
- Evner at være faglig sparringspartner for både kollegaer og ledelse.
- Kan arbejde struktureret i en travl hverdag.
- Har kendskab til de offentlige udbudsregler og/eller har lyst at tilegne dig ny viden på området.
- Har humor og trives i et uhøjtideligt miljø.
- Har personligt drive, er proaktiv og nysgerrig.
- Har gennemslagskraft.
- Har interesse for at forene udbudsregler med det gode købmandskab.
Som person er du kendetegnet ved at kunne have mange bolde i luften samt være dynamisk og initiativrig. Du opleves af andre som udadvendt og nysgerrig og har gode samarbejdsevner, understøttet af stærke kommunikative evner. Du har en stærk ansvarsfølelse for at få dine projekter gennemført til tiden og med et godt resultat, arbejder struktureret og udviklingsorienteret samt bevarer overblikket selv i pressede situationer.
Løn- og ansættelsesvilkårLøn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Der er tale om en fast fuldtidsstilling som udbudskonsulent i Udbud & Kontraktstyring. Stillingen ønskes besat hurtigst muligt og senest pr. 1. august 2025.
Vil du vide mere?Du er velkommen til at tage kontakt med spørgsmål om stillingen og en eventuel drøftelse af personlige kvalifikationer i forhold til stillingen. Alle henvendelser behandles fortroligt.
Henvendelse kan rettes til funktionsleder for Kategori- & Kontraktstyring Kanita Rikalo på 29 10 78 87 eller
karik@odense.dk eller chefkonsulent Trine Lind på 21 63 86 15 eller
trsli@odense.dk.Du kan læse mere om Udbud & Kontraktstyring og hvem vi er på
Odense Kommunes hjemmeside.
Det praktiske Ansøgningsfristen er søndag den 11. maj 2025.
Samtaler forventes afholdt tirsdag den 3. juni 2025 og evt. 2. samtaler vil blive afholdt den 12. juni 2025. Du kan blive bedt om at udfylde en personprofilanalyse mellem 1. og 2. samtale.