Endpoint management specialist med lyst til at bidrage til et højere formål til PET

Brænder du for Endpoint management? Synes du asset discovery og inventory, udrulning af software og ikke mindst dokumentation af system relationer er spændende? Og har du lyst til at blive en del af en organisation, som ikke ligner nogle andre?Så er du måske vores nye kollega!

Bliv en del af teamet som sikrer, at PET’s endpoints er opdaterede og dokumenterede
Som Endpoint management specialist hos PET bliver din overordnede opgave, at sikre systemunderstøttelsen for flere af vores ITSM-processer, herunder configuration og asset management, system patch og software udrulning.

Du skal sikre, at alle relevante enheder som fx servere og arbejdsstationer er registreret i vores Endpoint Management (EPM) løsning, og at de rette informationer om disse enheder bliver overført til vores CMDB. Automatisering af rutineopgaver vil blive en integreret del af hverdagen, så erfaring med dette vil være en fordel.

Du er lærenem og har gode samarbejdsevner

For at få succes i stillingen, vil det være en fordel, at du er nysgerrig og opsøgende, at du har et solidt IT-teknisk fundament at stå på - gerne med nogle års erfaring med drift af IT-infrastruktur systemer og applikationer.

Kompetencer og erfaring med PowerShell og automatiseringssystemer vil hjælpe med at sikre kvaliteten i dit arbejde.

I PET vægter vi desuden visse personlige kompetencer højt. Det er kompetencer, som vi mener, er essentielle for alle PET-ansatte uanset faglig baggrund. Det gør vi, fordi det er vigtigt for os, at vi finder det rette match. Du kan læse om kompetencerne her www.pet.dk/job.

Få en hverdag, der aldrig bliver hverdag
PET er en organisation som adskiller sig fra de fleste. Vores opgave er at forebygge, efterforske og modvirke trusler mod friheden, demokratiet og sikkerheden i det danske samfund. Dette stiller høje krav til vores IT-løsninger, datakvalitet og ikke mindst passionerede og kompetente medarbejdere.

Du vil blive en del af PET’s IT-sektor, som leverer IT-services til hele organisationen. IT-sektoren består af tre centre, et Infrastruktur center, et Applikationscenter og et center for Digitale Services.

Disse centre er yderligere opdelt i sektioner, hvor de faglige kompetencer er grupperet med hensyntagen til den bedst mulige understøttelse af leverancerne og faglige fællesskaber.
Vores kultur er baseret på samarbejde, tillid og ansvarlighed.

Fælles for medarbejderne, er ønsket om at tjene en meningsfyldt sag, som er større end profit og markedsandele.

Ansættelsesforhold
Ansættelsesstart pr. 1. juli 2025. Vi forventer at påbegynde samtaler i uge 19. Du kan læse mere om hele PET’s ansættelsesproces på www.pet.dk/job.

Et ansættelsesforhold i PET skal behandles med diskretion, hvilket du som ansøger skal være opmærksom på. Det betyder, at du som udgangspunkt godt kan fortælle tætte og fortrolige relationer, som du har tillid til, at du har søgt en stilling i PET, men ikke hvad jobbet indebærer.

Det er en forudsætning for ansættelse i PET, at du kan sikkerhedsgodkendes, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele din ansættelse. Som sikkerhedsgodkendt forventes det, at du er særlig opmærksom på din tavshedspligt i forhold til klassificeret information.

Har du en akademisk baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til de til enhver tid gældende aftaler mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation.

Har du en anden uddannelsesmæssig baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til den til enhver tid gældende organisationsaftale for kontorfunktionærer i staten mellem Finansministeriet og HK/STAT samt OAO-S-fællesoverenskomst. Alternativt bliver du ansat på anden relevant overenskomst.

Dit arbejdssted bliver på Klausdalsbrovej 1 i Søborg, lige ved siden af Buddinge station, hvor både S-tog og bus kører lige til døren. I PET arbejder vi på interne systemer og med fortrolige opgaver, og derfor møder vi også på arbejde hver dag for at løse vores opgaver.

Yderligere information
Du kan lære meget mere om PET som arbejdsplads på www.pet.dk/job, hvor du bl.a. kan læse mere om alle de fagligheder, der arbejder i PET og deres hverdag. Du kan også lytte til vores podcastserie ’Tjenesten og truslerne’.

Du er også altid meget velkommen til at kontakte os på hverdage på mail hr-rekruttering@politi.dk eller på telefon 45 24 62 18 45, hvis du har spørgsmål til stillingen, PET som arbejdsplads eller lignende.

Når du søger en stilling hos PET, giver du lov til, at vi må indhente dit CPR-nummer via CPR-registeret med henblik på identifikation af dig i forbindelse med rekrutteringsprocessen. Vi indhenter dit CPR-nummer, så vi sikkert kan fremsende relevante og nødvendige dokumenter til dig via Digital Post.

Det er vigtigt for os, at PET afspejler den mangfoldighed, som vi arbejder for. Derfor opfordrer vi alle interesserede, uanset køn, alder, religion, seksualitet og etniske tilhørsforhold til at søge stillingen.

Træd ind i en lukket verden, der åbner nye døre, hvor vi udvikler os, træner og bygger videre på det, vi kan. Om vi udvikler nye systemer, analyserer data eller finjusterer fodstillingen til skydetræning, så er vi altid på tæerne. Det skaber gode muligheder for, at du kan rykke dig med os, vokse med opgaverne og åbne nye døre i dit arbejdsliv.