Generalister til rekruttering af fremtidens politibetjente og politikadetter

En varieret hverdag med fart over feltet
Vi søger dig, der er dygtig til at drive processer, og som motiveres af at have styr på de bagvedliggende driftsopgaver, der sikrer en professionel og effektiv rekrutteringsproces for såvel ansøgere til politiets uddannelser som for organisationen selv.

Politiskolen er ansvarlig for rekruttering af alle nye politibetjente og politikadetter. Det er en kompleks proces, med flere delprøver i optagelsesforløbet, som derfor omfatter mange arbejdsopgaver og involverer en bred skare af medarbejderprofiler. Hele rekrutteringsprocessen er forankret i Center for Politikrekruttering, som du nu har mulighed for at blive en del af.

Centret består af ca. 20 medarbejdere, som er en blanding af politifolk, kontoruddannede og akademikere. Der er høj faglighed inden for forskellige ansvarsområder, og da opgaveløsningen går på tværs af områderne i centret, har vi stort fokus på løbende at vidensdele. Vi har en uformel tone, hvor der er plads til grin, godt humør og forskellige holdninger, samtidig med at vi individuelt skaber fremdrift og eksekverer i fællesskab.

Om jobbet
Dine opgaver vil være knyttet til alle dele af rekrutteringsprocessen og bidrager til at understøtte sikker drift med høj kvalitet. Du vil være involveret i mange forskellige arbejdsprocesser, og dine opgaver vil bl.a. omfatte:

• Kvalitetssikring af screening af politiansøgere
• Planlægning af prøvedagene og koordinering med interne samarbejdspartnere (bedømmere fra politikredsene)
• Klargøring af materialer til optagelsesprøverne
• Praktisk understøttelse på prøvedagene
• Udarbejdelse af statistik og lettere analyser omhandlende ansøgertal og optagelsesforløb
Optimering af arbejdsprocesser og –metoder, særligt knyttet til dataregistrering og statistik

Du får en bred berøringsflade med såvel ansøgere som interne samarbejdspartnere fra politikredsene og Politiskolen.

Kernen i dit arbejde er at skabe struktur og overblik, være bindeled mellem forskellige arbejdsprocesser og sikre at kvaliteten af vores leverancer er i orden.

Centrets opgaver er kendetegnet ved spidsbelastninger omkring ansøgningsfrister og prøvedage, hvor sidstnævnte også vil omfatte rejseaktivitet til Politiskolen i Vejle. Vi forventer derfor, at du er fleksibel og indstillet på eventuelle lange arbejdsdage på skæve tidspunkter, når opgaveløsningen kræver det. Omvendt gives der stort frihed under ansvar i opgaveløsningen, så længe det koordineres og afstemmes med kollegaer og leder.

Om dig
Du er kontor- eller akademisk uddannet.

Du har en analytisk tilgang til dine arbejdsopgaver og formår at holde overblik over de forskellige opgaver og deadlines. Det er naturligt for dig at tage ansvar for selvstændigt at planlægge, prioritere og administrere dine arbejdsopgaver. Du arbejder struktureret og har en høj detaljesans, hvilket gør, at du leverer resultater med høj kvalitet.

Du er systemstærk og er vant til at begå dig i forskellige it-systemer og har erfaring med at udarbejde simple formler og grafer i Excel. Desuden kan du skriftligt formidle og visualisere data klart og præcist.

Du finder uforudsete opgaver – også dem med korte tidsfrister – sjove og motiverende og trives med, at tingene ofte forandrer sig. I sådanne tilfælde er du proaktiv og opsøgende i selv at finde løsninger. Derudover finder du det motiverende at arbejde sammen med mennesker med forskellige arbejdstilgange, og du er god til at skabe positive relationer og samarbejde på tværs.

Løn og ansættelsesvilkår
Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til de til enhver tid gældende aftaler mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation eller den til enhver tid gældende organisationsaftale for kontorfunktionærer i staten mellem Finansministeriet og HK/STAT samt OAO-S-fællesoverenskomst eller lignende.

Den ugentlige arbejdstid er 37 timer.

Dit arbejdssted bliver Politiskolen, Uddannelsescenter Øst på Brøndbyøster Boulevard 30, 2605 Brøndby, men der vil forekomme arbejde på bl.a. Politiskolen i Vejle, særligt i forbindelse med optagelsesprøverne.

Det er en forudsætning for at blive ansat, at du kan sikkerhedsgodkendes, og du skal kunne opretholde din sikkerhedsgodkendelse gennem hele din ansættelse.

Vi har røgfri arbejdstid.

Kontakt og ansøgning
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte sektionsleder Dorte Zibrandtsen, tlf. 4122-0422 eller chefkonsulent Mona Rezvany Samsøe, tlf. 2555-1174. Du kan finde generel information om politiet på www.politi.dk.

Foruden ansøgning og CV bedes du uploade dit eksamensbevis, herunder dine bachelor- og kandidatkarakterer. Du skal uploade alle dokumenter i pdf-format.

Vi opfordrer alle interesserede til at søge stillingen uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold.

Stillingerne er til besættelse fra juni 2025.

I politiet arbejder vi alle sammen for tryghed og sikkerhed
I politiet arbejder mere end 16.000 medarbejdere sammen om at forebygge og forhindre kriminalitet. Vi er alle dybt engagerede i at sikre, at Danmark er et trygt og sikkert sted at bo og leve – uanset om vi arbejder med den nære politiindsats som betjent, som efterforsker eller om vi bidrager til en af de mange andre vigtige funktioner i politiet.
Rigspolitiet er politiets øverste myndighed og har det overordnede ansvar for Danmarks i alt 15 politikredse fordelt på 12 kredse i Danmark, politiet i Grønland og på Færøerne samt National enhed for Særlig Kriminalitet (NSK). I Rigspolitiet udvikler vi strategier, koordinerer politiets arbejde på landsplan og arbejder med en lang række opgaver blandt andet økonomistyring, it-udvikling, juridisk rådgivning, presse og kommunikation, politisk betjening, indkøb af politiets udstyr og køretøjer samt HR-opgaver.

Lær os bedre at kende på www.jobipolitiet.dk