Job Posting for Senior Berater / Consultant Brand & Corporate Communications (m/w/d) at LHLK
Mit Kommunikation Zukunft gestalten. Für Unternehmen und Marken. Strategisch denken, kreativ handeln, Emotionen wecken. Immer nah an den Kunden, Zielgruppen und Medien. Wir arbeiten mutig, mitreißend und effektiv. Du auch? Dann bewirb dich bei uns!
Deine Aufgaben
Primäre:r Berater:in und Sparringspartner:in für deine Kunden
Strategische Beratung und Entwicklung von Kommunikationskonzepten für Unternehmen und Marken
Datengestützte Analyse, Strategie-, Positionierungs- und Kampagnenentwicklung sowie deren Steuerung
Mitarbeiter:innen und Projektteams fachlich führen, anleiten, motivieren und weiterentwickeln
Kontaktpflege zu Journalist:innen, Multiplikator:innen und anderen Stakeholdern
Formulierung prägnanter Thesen und Kernbotschaften sowie Entwicklung packender Storylines
Erstellung von inhaltlich und visuell überzeugenden Präsentationen
Ausbau von Bestandskunden und Mitwirkung bei Neugeschäft
Angebotsentwicklung, Budgetverwaltung und Qualitätsmanagement
Das bringst du mit
Mind. 6 Jahre Kommunikationserfahrung auf Agentur- oder Unternehmensseite
Ausgeprägte Strategiefähigkeit und/oder die Fähigkeit „große Ideen“ zu entwickeln und zu verkaufen
Unbedingt erforderlich: Hohe Medienarbeitskompetenz und ein belastbares Netzwerk zu Journalist:innen aus Leit- und Fachmedien, Erfahrungen im Umgang mit Influencer:innen
Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung kreativer, ganzheitlicher Kommunikationskampagnen
Spaß daran, in komplexe Geschäftsmodelle und Kundensituationen einzutauchen und Lösungen zu kreieren
Sicherer Umgang mit allen Instrumenten der Kommunikation
Routine in der Leitung von Projekten und Teams
Lust auf Budgetverantwortung und fachliche Führung
Das bieten wir dir
Eine dynamische Agentur, die sich als Teil der LHLK Gruppe auf zukunftsweisende Branchen konzentriert und zur internationalen Agenturplattform Paritee gehört
Ein Team, das unterschiedliche Haltungen liebt, Erfolge feiert und füreinander einsteht
Ein strukturiertes Onboarding sowie ein persönliches Mentoring für all deine Fragen
Vielfältige und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen
Zentral gelegene Offices leicht mit dem ÖPNV oder deinem JobRad zu erreichen
Das Beste aus analoger und digitaler Welt, mit der Flexweek 2 Tage im Büro und bis zu 3 Tage mobil arbeiten
Den „FeierDICHtag“, unser zusätzlicher Urlaubstag in deinem Geburtstagsmonat
3 Wochen Workation, egal ob im Inland oder EU-Ausland – und viele andere Benefits
Klingt interessant für dich?
Auf deine Bewerbung inklusive Anschreiben, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin freut sich Izabela Toczyska aus unserem People & Work Team.
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
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