Job Posting for Teamleitung (m/w/d) Ernährung im Außendienst at PubliCare GmbH
Wer sind wir? Eines der erfolgreichsten Homecare Unternehmen!
Bei uns beginnt alles mit Wertschätzung, Respekt und Kommunikation auf Augenhöhe: weil unsere Mitarbeiter:innen nur dann bestmögliche Ergebnisse erzielen, wenn sie persönlich hinter PubliCare stehen.
Täglich kümmern sich über 800 Kolleg:innen mit Herzblut und Engagement um eine professionelle Beratung, Anleitung und Belieferung unserer Patient:innen mit medizinischen Hilfsmitteln.
Was machst du bei uns? Patientenberatung und Schnittstellenmanagement!
Du trägst die fachliche und disziplinarische Verantwortung eines Teams im Außendienst
Du führst dein Team mit Vertrauen, Wertschätzung und Verantwortung entsprechend unseres PubliCare-Führungsleitbildes
Du kümmerst dich um den Aufbau und die Weiterentwicklung des Teams im Bereich Ernährung
Du verantwortest die Beratung, Aufklärung und Anleitung von Patienten und ggf. Angehörigen in der Phase der Überleitung von der Klinik in den häuslichen Bereich.
Du akquirierst neue Kliniken als Kooperationspartner und pflegst bestehende Kundenkontakte.
Du unterstützt die Regionalleitung in der Weiterentwicklung des Fachbereiches Ernährung.
Was bringst du zu uns mit? Fachexpertise und Zuverlässigkeit!
Du verfügst über eine Ausbildung zum examinierten Gesundheits- und Kranken-pfleger (w/m/d) oder zum examinierten Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (w/m/d).
Im Idealfall besitzt Du bereits Erfahrung im Außendienst oder der ambulanten Versorgung sowie im Bereich der par-/enteralen Ernährung.
Selbständiges Arbeiten liegt Dir und Du magst es, Dich selbst zu organisieren.
Wenn Du noch einen gültigen PKW-Führerschein besitzt und im Großraum Hannover, Göttingen oder Kassel wohnst, Perfekt!
Was bieten wir dir? Den Unterschied!
Hilfsbereite und sympathische Kolleg:innen sowie ein Einarbeitungsplan machen das Ankommen bei PubliCare leicht.
Wir alle teilen die Begeisterung für unsere Mission: das Leben anderer besser zu machen. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Zusammenhalt und Wertschätzung. Diese Nähe findet unter anderem Ausdruck in einer Duz-Kultur ab der ersten Begegnung.
Ein Team, in dem deine Meinung zählt und du deine Fähigkeiten und Stärken einbringen kannst
Tagesdienst ohne Wochenend- und Nachtdienste
Plane deinen Tag selbst und stelle dein Organisationstalent unter Beweis
Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
Intensive Einarbeitung und regelmäßige fachliche Fortbildungsveranstaltungen durch unser WissWerk www.wisswerk.de
Vorgesetzte kommen auch aus der Pflege
Regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche zur persönlichen Entwicklung
Eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen
Benefits wie: BONAGO-Mitarbeiterkarte, Kindergartenzuschuss, Jobrad, Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge (mit 20 % Zuschuss) und Geschenke z. B. zum Jubiläum oder mal zwischendurch
30 Urlaubstage im Jahr sind bei uns selbstverständlich
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
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