Sachbearbeitung (w, m, d) im Kommunalen Integrationszentrum / Internationales Zentrum

Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin.

Die Stadt Duisburg sucht für das Amt für Integration und Einwanderungsservice, Sachgebiet Ankommen und Integration eine Sachbearbeitung (w, m, d) im Kommunalen Integrationszentrum / Internationales Zentrum

Ihre Aufgabenschwerpunkte

Im Bereich „Kontaktstelle Migrantenorganisationen“

• Koordination der Zusammenarbeit mit den Migrantenorganisationen
• Organisationsberatung / -entwicklung
• Gewinnung von Ressourcen / Fördermittelakquise
• Zusammenarbeit mit den regionalen Organisationen, mit den überregionalen Akteuren, mit den städtischen Dienststellen, mit den Fördereinrichtungen und Universitäten
• Gründung- und Ausrichtung von thematischen Netzwerken
• Organisation von Schulungsangeboten

Im Bereich „Internationales Zentrum“

• strategische Ausrichtung des Hauses als „Ort der kulturellen Begegnung“
• Erstellung und Umsetzung eines Nutzungskonzeptes
• Planung und Durchführung von kulturellen Angeboten, Festen
• Gewinnung von Ressourcen
• Öffentlichkeitsarbeit

Ihre fachlichen Kompetenzen

• eine abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (Bachelor (FH/HS) oder vergleichbarer Abschluss) des Studienfaches Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften, Pädagogik oder Sozialarbeit/-pädagogik
• und eine anschließende mindestens 3-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation

Ihre persönlichen Kompetenzen

• einschlägige Erfahrungen im Bereich der „Zuwanderung und Integration“ oder die Bereitschaft, sich die erforderlichen Kenntnisse kurzfristig anzueignen
• hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke
• aufgeschlossene Persönlichkeit, Empathiefähigkeit
• Belastbarkeit, selbstständiges Handeln und Teamfähigkeit
• soziale und interkulturelle Kompetenz, Flexibilität in Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen
• Grundkenntnisse über das Vereinsrecht oder die Bereitschaft, sich die erforderlichen Kenntnisse kurzfristig anzueignen
• Kenntnisse über Fördermöglichkeiten für die Vereinslandschaft oder die Bereitschaft, sich die erforderlichen Kenntnisse kurzfristig anzueignen
• Kenntnisse in der Projektplanung und -umsetzung (Projektmanagement) oder die Bereitschaft, sich die erforderlichen Kenntnisse kurzfristig anzueignen
• sehr gute Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift und gute Sprachkenntnisse in Englisch und eventuell in weiteren Sprachen
• Veranstaltungsplanung und -umsetzung, Grundkenntnisse in der Veranstaltungstechnik oder die Bereitschaft, sich die erforderlichen Kenntnisse kurzfristig anzueignen

Details

• Einstellungszeitpunkt: ab sofort
• Stellenwert: A 12 LBesG NRW / S 17 TVöD SuE
• über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden
• Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw.
• Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich)

Wir bieten Ihnen

• einen krisensicheren Arbeitsplatz
• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten
• tarifrechtliche Sonderzahlungen
• eine qualifizierte Personalentwicklung
• eine moderne Arbeitsplatzausstattung
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• ein innovatives Gesundheitsmanagement
• attraktive Mobilitätsangebote
• Corporate Benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweisen der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnissen/dienstlichen Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer 33-11/1931 (155) bis zum 25.05.2025.

Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht.

Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt.

Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt.

Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung.

Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren?

Hierfür steht Ihnen Christian Wolsing, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983079, gerne zur Verfügung.

Sie benötigen weitere Informationen oder haben Fragen zu Ihrer künftigen Tätigkeit?

Dann wenden Sie sich bitte an Schewa van Uden, Amt für Integration und Einwanderungsservice, Telefon 0203/283-8136.