Psycholog:in (all genders) - Arbeitsgruppe Lysosomale Speicherkrankheiten der Kinderklinik

Das macht die Position aus



Unsere Arbeitsgruppe versorgt Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit lysosomalen Speicherkrankheiten vom Erstkontakt zur Diagnosestellung bis hin zur lebenslangen Enzymersatztherapie. Zudem führen wir international aufgestellte klinische AMG- und Registerstudien zu verschiedenen lysosomalen Speicherkrankheiten durch. Im Rahmen dieser Studien werden regelhaft kognitive Testungen und neuropyschologische Assessments durchgeführt, u. a. Vineland Adaptive Behavior Scales, Bayley Scales of Infant Development, Kaufman Assessment Battery for Children und Test of Variables of Attention.

Zur Durchführung dieser kognitiven Entwicklungstests und neuropyschologischen Assessments suchen wir eine:n Psycholog:in.

Ihre Aufgaben

• Durchführung und ggf. Auswertung der verschiedenen Tests im Rahmen der klinischen Studien und bei Ambulanzpatient:innen
• Ausführliche Trainings zur Durchführung der Tests
• Versand der Tests und Beantwortung von Rückfragen der Sponsoren
  
  

Die Position ist ab sofort in Teilzeit mit maximal 10 Wochenstunden zu besetzen. Die Stelle ist drittmittelbedingt zunächst auf 1 Jahr befristet, eine Vertragsverlängerung ist vorgesehen. Alternativ ist auch eine Tätigkeit auf Honorarbasis möglich.



Darauf freuen wir uns

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Psychologie oder vergleichbare Erfahrung
• Interesse an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
• Teamfähigkeit, Selbständigkeit, eigenverantwortliche Arbeit
• Sehr gute PC Kenntnisse
• Gute Englischkenntnisse
• Idealerweise Erfahrung im Bereich kognitiver Testungen und klinischer Studien
  
  

Immunitätsstatus



Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.



Das bieten wir

• Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA
• Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
• Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere
• Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
• Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
• Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
• Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände
  
  

Kontakt ins UKE

• Kontakt zum Fachbereich
  
  

PD Dr. Nicole Muschol

• 49 (0) 40 7410-57630
• muschol@uke.de

• Kontakt zum Recruiting
  
  

Recruiting Team

• 49 (0) 40 7410-52599
  
  

Über uns



Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

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