Job Posting for Servicetechniker (m/w/d) at Weckbacher Sicherheitssysteme GmbH
Mit uns als Arbeitgeber kommen Sie in ein erstklassiges mittelständisches Unternehmen im Bereich Sicherheitstechnik mit Schwerpunkt auf Schließsysteme und Zutrittskontrolle.
Wir sind einer der größten Errichter intelligenter Schließtechnik in Deutschland mit sieben bundesweiten Niederlassungen und einer Vertretung in Amsterdam.
Weckbacher bietet Ihnen ein spannendes Betätigungsfeld mit angenehmer und unverwechselbarer Unternehmenskultur.
Aufgaben
Planung, Programmierung und Inbetriebnahme von sicherheitstechnischen Anlagen
Wartung, Instandsetzung sowie Fehler- und Störungsbehebung an den Anlagen
Erstellung notwendiger Prüfberichte
Qualifikation
Sie haben eine handwerklich-technische Ausbildung z. B. als Elektroniker/Elektriker, Schlosser oder Tischler
Sie verfügen bestenfalls über technische Erfahrung im Bereich Sicherheitstechnik
Sie möchten sich an spannenden Projekten beteiligen
Sie sind neugierig, wie es hinter den Kulissen der berühmtesten Objekte des Landes aussieht
Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sie kennen sich mit den gängigen EDV-, Microsoft- und Officeanwendungen aus
Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
Sie haben keine Eintragungen im polizeilichen Führungszeugnis
Unser Unternehmen setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit ein.
Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und -gleichgestellten Menschen und bevorzugen diese bei gleichen Qualifikationen.
Benefits
Leistungsorientierte Vergütung
Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
30 Tage Jahresurlaub
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Firmen-Handy und -Laptop/-Tablet
Übernahme von Kosten für Kindertagesstätten
Übernahme von Fortbildungskosten
Ein vielfältiges und engagiertes Team
Ausgiebige und sorgfältige Einarbeitung
Prominente Projekte
Faire Arbeitsbedingungen
Einen ebenso familiär wie professionell geführten Betrieb
Flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
Compensation Planning
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