Job Posting for Bauingenieur / Projektleiter Hochbau (m/w/d) at ZPP INGENIEURE AG - A SOCOTEC COMPANY
ZPP INGENIEURE erbringen seit 50 Jahren erfolgreich Ingenieurdienstleistungen im Bauwesen. Mehr als 300 Experten sind deutschlandweit an 15 Standorten beratend, planend, prüfend, erhaltend und begutachtend auf allen Gebieten des Bauwesens tätig, vorrangig bei hochkomplexen Bauprojekten. Als anerkannte Spezialisten und zertifizierte Ingenieure mit einem gesamtheitlichen Blick auf das Bauwerk, das Umfeld und die Umwelt stehen die ZPP INGENIEURE ihren Kunden bei Neuplanungen, beim Bauen im Bestand, der Bauwerkserhaltung, der Bauüberwachung oder einem nachhaltigen Lebensdauermanagement zur Seite.
ZPP INGENIEURE hat sich als Teil der international agierenden SOCOTEC Group zukunftsfähig aufgestellt und bildet gemeinsam mit den Unternehmen CANZLER und SCHOLLENBERGER Kampfmittelbergung die europäische Plattform SOCOTEC Deutschland.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Bauingenieur / Projektleiter Hochbau (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
eigenständige, verantwortliche Leitung und Bearbeitung von interessanten Projekten mit Schwerpunkt Hochbau / Konstruktiver Ingenieurbau in kaufmännischer und technischer Hinsicht
Tragwerksplanung in Entwurf und Ausführung
Mitarbeit bei Gutachten und im Rahmen bautechnischer Prüfungen
Ihr Profil:
erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifizierung, vorzugsweise mit Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau
mindestens zwei bis drei Jahre Berufserfahrung im Bereich der Tragwerksplanung
Projekterfahrung im Hochbau, idealerweise für öffentliche Auftraggeber
Erfahrung in der technischen und kaufmännischen Leitung von Projekten wünschenswert
gute EDV-Kenntnisse (CAD- und Ingenieursoftware, MS Office) sowie Interesse an neuen Methoden wie bspw. BIM
überdurchschnittliche Eigeninitiative und eine lösungsorientierte, systematische Arbeitsweise
Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie sicheres, zielorientiertes Auftreten im Umgang mit Kunden
Mobilität und Flexibilität sowie die Bereitschaft, sich mit wechselnden Aufgabenstellungen auseinanderzusetzen
fließende Deutschkenntnisse (mind. C1)
Unser Angebot:
ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem kommunikativen Unternehmen
exzellente berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einer national wie international stark wachsenden Unternehmensgruppe
attraktive Vergütung mit Gewinnbeteiligung und betrieblicher Altersvorsorge
intensive qualifizierte Einarbeitung in angenehmer Arbeitsatmosphäre
betriebliche Gesundheitsvorsorge sowie flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit für eine gute Work-Life-Balance
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
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