Job Posting for Tècnic/a prl junior at ETT / Agencia RRHH
Informació de l'empresa
Empresa
*** Publicada per ETT / Agencia RRHH ***
Descripció feina
Càrrec vacant
TÈCNIC/A PRL JUNIOR
Població
RODALIES DE VIC
Comarca
Osona
Núm llocs
1
Categoria
TÈCNIC/A
Departament
PRL
Horari
CENTRAL FLEXIBLE
Sou
SEGONS CONVENI
Tipus de contracte
INICIAL PER ETT INCORPORACIÓ EMPRESA
Durada contracte
POT ESDEVENIR ESTABLE
Descripció
Empresa del sector de l´alimentació necessita incorporar tècnic/a en PRL inicialment per donar suport i amb possibilitats d´anar agafant autonomia. Persona amb moltes ganes d´aprendre i iniciativa.
Formació CFGM O CFGS en PRL.
Disponibilitat per fer horari central, flexible a convenir.
Valorable experiència en: gestió de les RRMM, control i implementació d’EPIs, control del bon ús dels EPIs, formacions inicials i de reciclatge de PRL, gestió d’ATs i seguiment amb la mútua, simulacres d’emergència, control de cursos i certificats de prevenció dels operaris, etc.
Incorporació immediata.
Carnet B i vehicle propi.
Data publicació
12/03/2025
Requisits
Titulació
CFGM O CFGS PRL
Es valorarà
Requeriments
Empresa del sector de l´alimentació necessita incorporar tècnic/a en PRL inicialment per donar suport i amb possibilitats d´anar agafant autonomia. Persona amb moltes ganes d´aprendre i iniciativa.
Formació CFGM O CFGS en PRL.
Disponibilitat per fer horari central, flexible a convenir.
Valorable experiència en: gestió de les RRMM, control i implementació d’EPIs, control del bon ús dels EPIs, formacions inicials i de reciclatge de PRL, gestió d’ATs i seguiment amb la mútua, simulacres d’emergència, control de cursos i certificats de prevenció dels operaris, etc.
Incorporació immediata.
Carnet B i vehicle propi.
Imprescindible
Empresa del sector de l´alimentació necessita incorporar tècnic/a en PRL inicialment per donar suport i amb possibilitats d´anar agafant autonomia. Persona amb moltes ganes d´aprendre i iniciativa.
Formació CFGM O CFGS en PRL.
Disponibilitat per fer horari central, flexible a convenir.
Valorable experiència en: gestió de les RRMM, control i implementació d’EPIs, control del bon ús dels EPIs, formacions inicials i de reciclatge de PRL, gestió d’ATs i seguiment amb la mútua, simulacres d’emergència, control de cursos i certificats de prevenció dels operaris, etc.
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
Compensation Planning
View Core, Job Family, and Industry Job Skills and Competency Data for more than 15,000 Job Titles
Skills Library