Yksikön johtaja Luutnanttiin

Etsimme Sinua osaksi työryhmäämme

Yksikön johtaja

Ulvilassa sijaitsevaan Luutnantin lastensuojelun sijaishuollon asuinyksikköön. Luutnantin perustason asuinyksikkö on tarkoitettu 11-17 -vuotiaille sijaishuoltoa tarvitseville lapsille ja nuorille. Hoito-, kasvatus-, ja kuntoutustyön viitekehyksenä on kiintymyssuhdeteoriaan ja PACE-asenteeseen perustuva vuorovaikutustyöskentely. Luutnantti on osa Ravanikodin kokonaisuutta, jossa samassa pihapiirissä toimii Ulvilan sivistystoimen alainen Auroran koulun Ravanikodin opetusyksikkö.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja haasteellisen työn yrityksessä, joka keskittyy lastensuojelutyöhön ja panostaa toimivan organisaation kehittämiseen. Tule tekemään merkityksellistä ja vaikuttavaa työtä huippuporukassa! Tukenasi tehtävässä on alueen muiden yksiköiden johtajien ja oman esihenkilösi lisäksi laaja-alaisesti alan erityisosaajia yrityksemme sisällä.

Tarjoamme sinulle:

• Työyhteisön, jossa yksilöllinen hyväksyntä ja keskinäinen luottamus on kaiken toiminnan perusta.
• Alueen toiminnanjohtajien ja yksiköiden johtajien innostavan ja kannustavan tuen.
• Ennakkoluulottomasti ja rohkeasti kehittyvän organisaation, jossa pääset vaikuttamaan oman työsi ja käytettävien työkalujen kehittämiseen.
• Tutkittuun tietoon perustuvia työmenetelmiä ja työelämälähtöistä täydennyskoulutusta TAMKin kanssa yhteistyössä toteutetun Sospro-Akatemian räätälöityjen koulutuspolkujen avulla (tarjoamme esimerkiksi mahdollisuuden Nepsy-valmentajan koulutukseen).
• Kattavan työterveyshuollon sekä vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen.
• Kulttuuri- ja liikuntaedun (400€/vuosi).
• Monipuoliset panostukset henkilöstön huomioimiseen ja yhteisiin tapahtumiin koko yrityksen tasolla.
• Palkkaus tehtävässä on 3170,16-3804,19€, riippuen esihenkilö- ja lastensuojelun kokemuksesta sekä valmiudesta siirtyä haettavaan tehtävään. Kuukausipalkan lisäksi maksamme kiertävään esihenkilöpäivystykseen liittyvän korvauksen sekä mahdollisia haittalisiä.
• Kattavan perehdytyksen, mikä pitää sisällään mahdollisuuksien mukaan perehdytysjakson toisessa yksikössä.

Sinun tehtävänäsi yksikön johtajana on vastata asuinyksikön toiminnasta:

• Vastaat hoito- ja kasvatustyöstä, asiakkuuksista, henkilöstöstä ja taloudesta.
• Suunnittelet ja varmistat resursoinnin, osaamisen ja toiminnan toteutumisen.
• Toimit asuinyksikön ohjaajien esihenkilönä.
• Olet osa asuinyksikön hoito- ja kasvatustyöryhmää.
• Osallistut palveluiden arviointi- ja kehittämistyöhön.

Yksikön johtajalta edellytämme sosiaali- tai terveydenhuoltoalan korkeakoulututkintoa sekä aiempaa työkokemusta lastensuojelun sijaishuollosta ja esihenkilötyöstä.

Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva ja siinä noudatetaan 6 kk koeaikaa. Työ alkaa sopimuksen mukaan. Työsuhteessa noudatetaan Yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta. Tehtävään valitun on esitettävä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämistä koskevan lain (505/2002) edellyttämä rikosrekisteriote.

Kiinnostuitko? Hae nyt, viimeistään 4.5.2025. Aloitamme haastattelut jo ennen hakuajan umpeutumista.

Sospro on kotimainen lastensuojelualan yritys, joka tuottaa monipuolisia ja laadukkaita sijais- ja avohuollon palveluita. Toimimme Etelä-Pohjanmaalla, Kanta-Hämeessä, Pirkanmaalla, Satakunnassa ja Varsinais-Suomessa. Työmme perustana on usko lapsessa olevaan hyvään. Arvomme ovat rohkeus, yksilöllisyys, osallisuus ja luottamus.