A FÉMALK ZRT. már több mint harminc éve meghatározó szereplője az autóiparnak. Vállalatunk alaptevékenysége elsősorban az autóipar részére nyomásos aluminimum öntvények előállítása. Dinamikus növekedésünknek köszönhetően mára már több, mint 1000 tehetséges szakembert foglalkoztatunk.
Feladatok:
Szerszámtemperáló eszközök teljes körű karbantartása, javítása
Elvárások:
Géplakatos végzettség
Hidraulikus és Pneumatikus ismeretek, szakmai tapasztalat
1 műszakos munkarend vállalása
Rugalmasság, csapatban való együttműködés
Amit kínálunk:
Stabil nagyvállalati háttér
Éves br. 540.000 Ft Cafeteria keret
Mozgóbér
Téli és nyári jutalom: másfél havi fizetés
Munkába járás támogatás autóval
100% BKV bérlet támogatás
Hazautazás támogatása
"Hozz egy új kollégát" - bruttó 100.000,- Ft-os ajánlási bónusz
Munkásszálló biztosítása
Céges albérleti lehetőség
Albérlet támogatás
Vállalati Üdülési lehetőség
Kedvezményes telefon csomag
Délelőtti/éjszakai műszakban szendvics
Jégkrém nyáron :)
Jelentkezés módja:
Kérjük, pályázatát a jelentkezem gombra kattintva küldje el.
Jelentkezem
MENTÉS
Állás, munka területe(i)
Szakmunka
Lakatos, Géplakatos
Budapest
Budapest
Álláshirdetés jelentése
Jelentkezem
Vissza a listára
CafeteriaMunkába járás támogatás
Teljes munkaidő
Általános munkarend
Nem kell nyelvtudás
1-3 év tapasztalat
Középiskola
Egyéb adatok és információk
Értékelések a(z) FÉMALK Zrt. cégről
59 értékelés
11 vélemény
Magas bérezés és juttatások
Kényelmes munkaidő és munkarend
Munkahely-magánélet egyensúlyban van
Kedves kollégák és kellemes céges hangulat
Jó megközelíthetőség
Az adatok az oldalon leadott értékelések eredményét tükrözik, melyre a cég nincs ráhatással.
Állásértesítő beállítása
Szeretne értesítést kapni hasonló állásokról? Kapcsolja be az értesítést és naponta küldjük a legfrissebb ajánlatokat.
Állás elküldése
Küldje el magának emailben, vagy ossza meg másokkal üzenetben.
Értékelje munkahelyét!
Ennél a cégnél dolgozik vagy dolgozott a múltban? Kérjük, mondja el véleményét, segítse az álláskeresők közösségét!
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
Compensation Planning
View Core, Job Family, and Industry Job Skills and Competency Data for more than 15,000 Job Titles
Skills Library