What are the responsibilities and job description for the Payroll Analyst position at Despegar?
En el #EquipoDespegar somos un grupo de grandes profesionales dedicados a crear las mejores experiencias para que los viajes enriquezcan la vida de las personas. Trabajamos en equipo, nos involucramos, no nos da miedo equivocarnos y siempre vamos por más.
#EquipoDespegar es crecer, desarrollarse, es proponerse un objetivo y no parar hasta alcanzarlo. Innovamos, creamos, aprendemos de los errores, y así, nos consolidamos como la plataforma de viajes más importante de Latinoamérica.
Resolvemos problemas complejos y desarrollamos nuevas soluciones de base tecnológica para estar a la vanguardia de la industria de viajes.
Tenemos un nuevo desafío para quienes:
-Son protagonistas de su desarrollo profesional y buscan potenciar al máximo su talento.
-Son centralizadores de información y aspiran a generar soluciones de alta calidad.
-Son pushers por naturaleza y se dedican a hacer que las cosas pasen.
-Son exigentes, competitivos, no se conforman con cumplir y buscan superarse constantemente.
Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de una persona para desempeñarse como Payroll Analyst en Uruguay. En este rol tendrás una función híbrida, combinando la administración de personal con tareas que apoyan al equipo de HRBP. Serás responsable de la gestión de aproximadamente 180 colaboradores, asegurando el cumplimiento de los procesos administrativos y contribuyendo a la mejora de la experiencia de los empleados.
\n- Gestionar el proceso de liquidación de sueldos, asegurando el cumplimiento de normativas laborales y fiscales.
- Manejar aspectos legales como vacaciones,
- impuestos anuales (VPS, RPF, sueldos).
- Controlar la asistencia y particularidades de colaboradores en zona franca y con status de extranjero.
- Brindar soporte en eventos internos, incluyendo la revisión de presupuestos, logística e ideas para mejorar la experiencia de los empleados.
- Colaborar con la gestión de la oficina y procesos administrativos del equipo de RRHH.
- Mantener comunicación efectiva con niveles C-Level y distintos stakeholders internos.
- Licenciatura en Administración, Contaduría, Ingenierías o carreras afines.
- 1 año de experiencia en administración de personal, payroll o funciones similares.
- Conocimientos en liquidación de sueldos y normativa laboral en Uruguay.
- Dominio de Excel y análisis de datos.
- Capacidad para manejar múltiples tareas y tomar iniciativa en distintos proyectos.
- Habilidad para interactuar con distintos niveles organizacionales y proactividad en la resolución de problemas.
- Experiencia en gestión de personal en zona franca.
- Conocimientos en control de asistencia y regulaciones para trabajadores extranjeros.
- Descuentos exclusivos en todos los productos Despegar 🛩
- Licencias extendidas para cuidadores primarios y secundarios 👨👧👧
- Semana Despegar (5 días hábiles extras de vacaciones en Diciembre!) 🏖
- Acuerdos y convenios con universidades para que puedas potenciar tu desarrollo 👩🎓
- Acceso a plataformas de aprendizaje
- Y mucho más!
Te Ofrecemos
📌Ser parte de una empresa experta en su industria.
📌Pertenecer a un equipo de profesionales apasionados por viajar en el mundo de la tecnología y hacer posible que otros viajen.
📌Integrar un equipo que utilice la tecnología como vía de innovación y resolución de oportunidades.
📌Desarrollar tu propia carrera en un mundo competitivo y desafiante.
Si quieres ser parte de un equipo único en el mercado, al que le gusta resolver, innovar y crear valor, ¡súmate!
¡Convierte a Despegar en tu próximo destino!
En Grupo Despegar estamos comprometidos con la generación de un ambiente laboral inclusivo en el cual la meritocracia y la igualdad de oportunidades son parte de todos nuestros procesos de gestión de talento, fomentando la diversidad como parte de nuestra cultura en constante evolución