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IDE (H/F) - Pôle PEA - 50% Service des Urgences et Pédiatrie du CH de Béthune et 50% CMP/CATTP de Noeux les Mines

EPSM de l'agglomération lilloise - GHT Psy NPdC
Artois, CA Full Time
POSTED ON 2/24/2025
AVAILABLE BEFORE 3/22/2025
Description du Contexte / Environnement du poste

Centre Hospitalier de Béthune/Beuvry – Service des Urgences et Pédiatrie

CMP – CATTP de Nœux-les-Mines – Uni-vers des Possibles – 30 rue Christian BARNARD Beuvry

Conditions D’exercice

  • Travail en journée de 9h-12h30/13h15-17h21
  • Durée hebdomadaire de travail : 38 heures

(Matin : urgences/Pédiatrie – Après-midi : CMP/CATTP)

Missions générales

  • Posséder des connaissances théoriques en lien avec la symptomatologie liée aux pathologies psychiatriques de l’enfant et de l’adolescent,
  • Accueillir, prendre en charge et évaluer l’état de santé des enfants/adolescents, admis au Service d’Accueil des Urgences et en Pédiatrie, souffrant de troubles psychiatriques en phase aiguë de la maladie,
  • Effectuer un recueil de données ciblées permettant d’identifier rapidement les problèmes et les besoins de l’enfant, de l’adolescent,
  • Dispenser des soins de nature technique, relationnelle et éducative,
  • Identifier et soulager la souffrance physique et psychique,
  • Assurer la continuité des soins,
  • Travailler en collaboration avec l’équipe des urgences, de la Pédiatrie et les psychiatres,
  • Mener des entretiens d’accueil, d’admission et des entretiens infirmiers afin de contribuer à l’élaboration du diagnostic médical et de faciliter la prise en charge et le suivi des enfants/adolescents,
  • Instaurer une communication adaptée avec les usagers, les familles et les autres professionnels de santé (médicaux, paramédicaux, médico-techniques),
  • Évaluer le risque suicidaire,
  • Assurer la surveillance clinique des enfants, des adolescents
  • Être capable d’évaluer, d’analyser les besoins et les attentes de la personne soignée et d’identifier les situations à risque,
  • Prévenir et gérer les moments de violence en lien avec la clinique de l’enfant, de l’adolescent,
  • Garantir le respect des Droits de l’enfant et de l’adolescent,
  • Mener des entretiens d’accueil et de suivi du projet thérapeutique individualisé dans le cadre de la prise en soin en CATTP,
  • Effectuer des prises en soin au domicile de l’enfant/adolescent (VAD),
  • Animer des soins à médiation centrés sur l’expression de la parole, des médiations artistiques, corporelles, culturelles ou les méthodes de réhabilitation psychosociale,
  • Mener des entretiens d’accueil, d’admission en CMP et des entretiens infirmiers,
  • Mener des actions de soin dans les structures en partenariat : collège, lycée, foyer…,
  • Assurer l’articulation avec les dispositifs sectoriels concernés (EPSM, CMP…),
  • Maîtriser l’outil transmissions ciblées (raisonnement clinique),
  • Participer à la formation des étudiants en soins infirmiers et des élèves aides-soignants,
  • Contribuer aux travaux institutionnels en lien avec le Projet médico-soignant et la Démarche Qualité.

Caractéristiques particulières du poste

Qualification

Infirmier(e) diplômé(e) d’état ou Infirmier de secteur psychiatrique

Utilisation Des Outils Spécifiques à L’établissement

  • Chronos,
  • Outlook,
  • Cariatides, Excel, Word…
  • Ennov,
  • Intranet

Responsables fonctionnels / Liens privilégiés

Relations Hiérarchiques : concernent les relations d’autorité

  • Directeur Général
  • Directeur Délégué
  • Directrice des Soins - Coordinatrice Générale des Soins
  • Cadre Supérieur de Santé,
  • Cadre de Santé

Relations Fonctionnelles : concernent les relations liées aux activités exercées

  • Cheffe de Service
  • Médecin référent de l’Unité

Compétences attendues et souhaitées

  • Maîtrise des soins techniques et relationnels,
  • Sens du travail en équipe pluridisciplinaire,
  • Capacité à communiquer avec empathie,
  • Sens des responsabilités,
  • Autonomie et capacité à prendre des initiatives,
  • Capacité d’adaptation dans les remplacements entre collègues,
  • Capacité d’analyse et d’organisation,
  • Volonté de réactualiser ses connaissances,
  • Capacité à coordonner le parcours de soins du patient avec les différents partenaires,
  • Esprit d’équipe.

Savoir-faire

  • Inscription et implication dans le Projet de Pôle,
  • Sens de l’organisation,
  • Sens de l’observation.

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