COOP-Automne-Gestion des programmes –Introduction de Nouveau produit/COOP-Fall-Operations Program Management – New Product Introduction

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Qui sommes-nous?

Chez Pratt & Whitney, nous croyons que le vol motorisé a transformé et continuera de transformer le monde.  C'est pourquoi nous travaillons avec le cœur d'un explorateur et le cran d'un perfectionniste pour concevoir, construire et entretenir les moteurs d'avion les plus perfectionnés au monde.  Nous le faisons dans le cadre d'un portefeuille diversifié comprenant les moteurs commerciaux, les moteurs militaires, l'aviation d'affaires, l'aviation générale, l'aviation régionale et l'aviation d'hélicoptère, afin de transformer les possibilités en réalités pour nos clients. C'est ainsi que nous abordons notre travail chez Pratt & Whitney, et c'est pourquoi nous sommes inspirés à nous dépasser.

Que vous soyez actuellement aux études au baccalauréat ou à la maîtrise, nous pouvons vous aider à exploiter votre potentiel, à améliorer vos compétences et à faire de l'impossible une réalité. Si vous êtes présentement inscrit dans une université canadienne, c'est le moment d'entamer un parcours professionnel susceptible d'avoir un impact et de favoriser l'innovation pour les générations à venir.

Chez Pratt & Whitney, la différence que vous faites est visible chaque jour. Il suffit de lever les yeux. Êtes-vous prêt (e) à vous dépasser ?

Dates du stage : le 5 septembre au 22 décembre 2023

Consultez notre chaîne YouTube :   https://www.youtube.com/@PrattWhitneyCa

Notre site web :    https://www.pwc.ca/fr

Nos attentes :

Notre équipe est cœur des opérations. Nous assurons la gestion d’un nouveau programme moteur ainsi que la conformité aux substances restreintes. Le stage implique de la gestion de projets et l’interaction avec divers groupes tels que l’ingénierie et les achats. C’est une bonne opportunité d’avoir une vision globale du cycle de vie de nos produits, avec un focus sur les phases de développement et de mise en production.

Vous aurez la chance de cotoyer une équipe dynamique, diversifiée et expérimentée afin de vous aidez à apprendre et grandir au sein de notre entreprise. Un comité d'étudiants est également mis sur place à chaque session afin de permettre une communication ouverte et les échanges entre tous nos stagiaires

À quoi ressemblera votre travail quotidien :

Assister les équipes de Gestion des Programmes d'Exploitation dans leurs activités clés telles que :

• Supporter les ingénieurs d’opération en étant responsable d’une portion d’un module moteur / Rapporter le status du module

• Participer aux rencontres d’équipes intégrées pour assurer le progrès du module (configuration / commandes / livraison à temps / coût)

• Identifier les risques et les mitiger / Résoudre les problèmes impactant les livraisons des fournisseurs (internes et externes)

• Coordonner / faciliter des rencontres avec différents groupes lorsque requis pour résoudre un problème / trouver solutions

• Mise en place d’indice de performance clé (KPI) pour rapporter les progrès sur différents aspects (% Pièces reçues / % Bons de commandes placés etc.)

Ce dont vous avez besoin pour réussir :

Les incontournables :

• Personne dynamique, créative et organisée

• Compétence en gestion de projet

• Bilingue (français / anglais)

• Avoir un bon esprit d’équipe et une bonne capacité à développer des relations interpersonnelles

• Capacité à rassembler et à influencer les parties prenantes en vue d’une solution.

• Autonome, adaptable, fortes capacités d’analyse. Capacité à voir les risques et à les communiquer.

• Solide connaissance de Microsoft Office (Excel, Word, Powerpoint, Access, etc.).

• Être éligible à travailler au Canada.

• Être inscrit dans une université canadienne pendant toute la durée de votre stage.

• Être en mesure de travailler sur place dans la province où vous êtes embauché, le cas échéant.

Atouts :

• Sens de l'organisation et capacité à travailler sous pression avec des priorités concurrentes et variables

• Connaissances de Power BI est un atout

Environnement de travail

Notre rôle est dans un environnement de travail hybride, donc une partie du stage s’effectuera au bureau et une autre de la maison au cours de la même semaine. (3 jours au bureau et 2 jours de la maison)

Diversité, équité et inclusion

Le pronom masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but de faciliter la lecture du texte. P&WC est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et qui cherche à promouvoir la diversité et l'inclusion. Nous examinerons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leur race, de leur couleur, de leur religion, de leur orientation sexuelle, de leur sexe, de leur nationalité, de leur âge, de leur handicap, de leur statut d'ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi.

Veuillez noter que des licences, des permis, des certifications ou d'autres types d'autorisations pourraient être nécessaires si le poste requiert l'accès à des données contrôlées ou à des données soumises à une règle ou à un règlement applicable.

Who we are:

At Pratt & Whitney, we believe that powered flight has transformed and will continue to transform the world.  That's why we work with an explorer's heart and a perfectionist’s grit to design, build, and service world's most advanced aircraft engines.  We do this across a diverse portfolio including Commercial Engines, Military Engines, Business Aviation, General Aviation, Regional Aviation, and Helicopter Aviation and as a way of turning possibilities into realities for our customers. This is how we at Pratt & Whitney approach our work, and this is why we are inspired to go beyond.

Whether you are currently pursuing a bachelor’s or master's degree, we can help you harness your potential, advance your skills and make the impossible a reality. If you are currently enrolled in a Canadian university, now is the moment to start a career path that can drive impact and innovation for generations to come.

At Pratt & Whitney, the difference you make is on display every day. Just look up. Are you ready to go beyond?

Internship dates: September 5th to December 22nd, 2023

Check out our YouTube channel:   https://www.youtube.com/@PrattWhitneyCa

Our website:  https://www.pwc.ca/en

Our expectations:

Our team is at the center of operations. We are managing a new engine program and compliance to restricted substances. The internship involves the project management while interacting with various groups such as engineering and supply management. The internship provides the possibility of having a global vision of the life cycle of our products, with a focus on development and entry in production phases.

You will have the chance to work with a dynamic, diversified, and experimented team to make sure you can learn and grow in our enterprise. A student committee is also in place each semester to allow every student to exchange and have open communication between themselves.

What your day to day will look like:

Assist the Operations engineers and the Restricted Substance Compliance teams in their key activities such as:

• Support portion of the operation engineer’s module / Report module status

• Participate to integrated team meetings to ensure module progress on all fronts (configuration / orders / on-time delivery / cost / quality)

• Identify risk & mitigation plans / Resolve issues impacting deliveries (Internal & external suppliers)

• Coordinate / facilitate meetings with different groups when required to solve an issue / find solution

• Setting up Key performance indicators (KPI) to report different aspects of the business (% Part received / % Purchase order Placed)

What you need to be successful:

Must haves:

• Dynamic. Creative and organized person

• Knowledge in Project Management

• Bilingual (French/English)

• Strong interpersonal skills & team player spirit

• Ability to gather and influence stakeholders towards a solution.

• Autonomous, adaptable, strong analytical skills.

• Solid knowledge of Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Access, etc.).

• Be eligible to work in Canada

• Be enrolled in a Canadian university throughout your internship

• Be able to work on-site in the province where you are hired if applicable

Assets:

• Organizational skills and ability to work under pressure with competing and varying priorities

• Power BI knowledge would be a plus

Work Environment

Our role is in a hybrid work environment, which means a portion of the week will be working from the office and another from home. (3 days at the office and 2 days from home)

Diversity, Equity & Inclusion

The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. P&WC is an equal opportunities employer, seeking to promote diversity and inclusion. We will consider applications from all qualified candidates, regardless of their race, colour, religion, sexual orientation, gender, nationality, age, disability, veteran status or any other status protected by law.

Please note that licenses, permits, certifications or other types or authorizations could be required if the position requires access to controlled data or data subject to any applicable rule or regulation. 

Raytheon Technologies is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.

Privacy Policy and Terms:

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