Technician, Aggregate Service

Alcance del trabajo: Aprenda los procedimientos operativos básicos y la cultura de trabajo mientras trabaja con un técnico experimentado. Limpie y engrase las piezas y trabaje con equipos y herramientas básicas mientras mantiene el entorno de trabajo limpio y seguro. Deberes esenciales: Requerido para trabajar en conjunto con un técnico de nivel más sr. (reparación de campo / taller) Conozca las expectativas de seguridad y calidad Aprende las expectativas de asistencia y la cultura de trabajo Operar equipos y herramientas básicas Aprenda los procedimientos operativos Limpiar y lubricar equipos y piezas Organice un entorno de trabajo seguro, productivo y eficiente Realizar a un nivel aceptable medido por la eficiencia laboral (es decir, calidad, tiempo, conocimiento de la curva de aprendizaje, etc.) Aprenda, lea y comprenda los manuales de servicio para familiarizarse con las herramientas y equipos relacionados Comunicarse con sus compañeros de trabajo profesionalmente De acuerdo con los valores de mellott Company Siga toda la capacitación asignada Deberes secundarios: Mantener un entorno de trabajo seguro en general Mantenga limpia el área de trabajo Conduzca vehículos de la empresa cuando sea necesario Realizar otras tareas según lo asignado Conocimientos, habilidades y destrezas: Capacidad para recopilar y registrar mediciones de forma precisa y precisa Mostrar atención al detalle Capacidad para usar y leer pinzas y micrómetros Fuerte comunicación y habilidades interpersonales Motivación para mejorar continuamente Requisitos de educación: Diploma de escuela secundaria, GED o años iguales de experiencia Requisitos de experiencia: Fondo hidráulico, eléctrico o mecánico preferido Requisitos físicos: El individuo debe estar preparado para: Alcance - 20% del turno Flexión - 60% del turno Empuje - 20% del turno Tirón - 40% del turno Escalada - 40% del turno Sentado - 20% del turno Trabajo general - 20% del turno De pie - 90% del turno Caminar - 90% del turno Levantar hasta 50 libras - 60% del turno El empleado debe realizar funciones esenciales del trabajo con o sin adaptaciones razonables. La compañía proporcionará adaptaciones razonables a una persona calificada con una discapacidad, según lo definido por la ADA, que haya informado a la compañía de su discapacidad, siempre que dicha adaptación no constituya una dificultad excesiva para la compañía. Otros requisitos: Posibilidad de viajar Pasar una prueba de detección de drogas previa al empleo y un examen físico previo al empleo Poseer una licencia de conducir válida y un historial de manejo limpio Ambiente laboral: El trabajo se lleva a cabo fuera sujeto al clima o en la tienda de servicio. El trabajo es en un ambiente ruidoso a moderadamente ruidoso. El individuo debe estar preparado para trabajar en temperaturas cálidas o frías. El individuo puede estar expuesto a humos o productos químicos. Se requiere equipo de protección personal, como botas de punta de acero, gafas de seguridad y tapones / manguitos para los oídos, en la tienda. Escala profesional: Esta posición podría conducir a un avance a un "Técnico, Aprendiz de Servicio Agregado". Seguridad: Promover una cultura saludable y segura Capacite a los empleados para que el lugar de trabajo sea seguro Establecer la propiedad de los empleados para un comportamiento seguro y conciencia Planifique la seguridad en todas las tareas Aprenda de experiencias inseguras para prevenir futuros accidentes Normas de desempeño: Los criterios de evaluación en esta posición incluyen, pero no se limitan a, los siguientes: Desarrollo exitoso y finalización oportuna de los objetivos anuales individuales y divisionales Logro de los objetivos de desarrollo profesional establecidos en la evaluación del desempeño de los empleados Demostró fuertes habilidades interpersonales en la construcción y el mantenimiento de niveles de confianza y respeto Evaluación anual satisfactoria por parte del supervisor Nota: Mellott Company se reserva el derecho de cambiar o reasignar tareas laborales, o combinar posiciones en cualquier momento con o sin previo aviso al empleado.