Analista de rh

A Opens Tecnologia é uma empresa de 20 anos que tem por missão promover um melhor relacionamento entre as empresas e seus clientes, antevendo suas necessidades e oferecendo canais de atendimento eficientes e ágeis.

Construímos uma empresa sólida e sustentável, que com investimento próprio vem crescendo de forma consistente.

Estamos em busca de um(a) profissional apaixonado(a) por desenvolvimento humano e organizacional, que seja um(a) Parceiro(a) de Negócios de RH (HR Business Partner) para se juntar à nossa equipe de Recursos Humanos.

Principais Atividades

• Construção de processos internos para RH com foco em desenvolvimento;
• Estruturar e conduzir treinamentos internos alinhados ao negócio;
• Garantir que as políticas e práticas de RH estejam alinhadas com os objetivos estratégicos da empresa.
• Realizar o processo de Avaliação de Desempenho;
• Mapear e gerir competências de forma integrada as demandas sociais do terceiro setor;
• Apoiar o desenvolvimento de lideranças no impacto de contexto social;
• Planejar e executar ações de endomarketing para engajar equipes;
• Conduzir pesquisas de clima organizacional;
• Gerenciar projetos estratégicos de RH alinhados ao propósito da instituição;
• Atuar no recrutamento e seleção de colaboradores e voluntários;
• Planejar e executar eventos internos voltados à integração, capacitação e valorização das equipes.
  
  

Requisitos e Qualificações

• Graduação em Administração, Psicologia ou Gestão de Recursos Humanos;
• Vivência sólida em todos os subsistemas de RH;
• Experiência em posições de RH, preferencialmente em empresas de tecnologia ou startups;
• Experiência em gestão de talentos, recrutamento e seleção, desenvolvimento de pessoas e relações trabalhistas.
  
  

Habilidades

• Capacidade de análise e resolução de problemas;
• Visão estratégica;
• Excelente habilidade de comunicação;
• Paixão em lidar com pessoas;
• Desejo de trabalhar em equipe com uma abordagem orientada a resultados.
  
  

Diferencial

• Conhecimento em employee experience;