Technical Innovation Management (TIM) Lead

Stellenbeschreibung Are You Ready to Make It Happen at Mondelēz International? Join our Mission to Lead the Future of Snacking. Make It With Pride. Technical Innovation Management (TIM) Lead will deliver competitive advantage to the business by providing Technical Leadership (product formulation, packaging, specifications) and leading/supporting technical capability building/knowledge transfer for the manufacturing site (through training, coaching and R&D inputs). How will you contribute Working independently, you will lead/support initiatives and opportunities aligned to Business Strategy/Compelling Business Needs (CBN) and implement approved projects based on business objectives and needs (Process Capability, Quality Improvement, Focus Improvement). You will also lead the technical functions (RDQ, Engineering, and Plant) to ensure technical information (Integrated Design brief) has been completed to successfully deliver project scopes. This position requires you to manage stakeholders and leverage TIM peers and RDQ network to share technical solutions and/or Kaizens for common challenges in conjunction to influence decisions based on data analysis and interpretation of results. What you will bring A desire to drive your future and accelerate your career and the following experience and knowledge: Roll out manufacturing standards process specific to capability building and training for plant colleagues. Prioritizing activity execution link to the Strategic Growth Plans. Provide technical support to the bakery for IL6S phase progression and Focus Improvement-led projects via Core Centric team. Execute/lead Low, Mid and High Alternative Lines Qualifications (ALQ), providing appropriate level of technical support and troubleshooting to execute trials/Commissioning Qualification and Verifications (CQV) objectives and ensure proper documentation of each activity. Actively participate in technical readiness level (TRL/TRAM) reviews and discussions. Understanding equipment design and manufacturing processes to support process specifications. Using technical data to influence stakeholders Identifying complex technical or business problems and creating and implementing solutions Understanding equipment design and manufacturing processes to support process specifications Using technical data to influence stakeholders Coaching and mentoring others in a process community Being a constant champion of consumer complaints reduction strategies. More about this role Work with Quality Process Manager and Line Leads to define and deliver Bakery related to consumer complaints reduction and waste reduction initiatives. Work with R&D team for knowledge transfer and trials to be conducted. Work closely with IL6S Pillar Leads to ensure alignment and capabilities. Works closely on a cross functional basis with Engineering and Business Development. Education / Certifications: Bachelor’s degree or equivalent experience. (Chemical Engineering or Food Process Engineering preferred) Job specific requirements: 4 years of Research & Development (R&D) and Operations Experience. Product/process technology development in Food Industry or successful projects implementation in different factories. Strong technical background (Research & Development, Manufacturing, Packaging) Clearly understands the Commercial Business to be supported. Working knowledge in Innovation Initiative Management and RCA (root cause analysis). Understands IL6S and the key pillars (especially Autonomous Maintenance, Planned Maintenance, Education &Training, Quality Management and Focus Improvement) The base salary range for this position is $95,100 to $130,800; the exact salary depends on several factors such as experience, skills, education, and budget. In addition to base salary, this position is eligible for participation in a highly competitive bonus program with possibility for overachievement based on performance and company results. In addition, Mondelez International offers the following benefits: health insurance, wellness and family support programs, life and disability insurance, retirement savings plans, paid leave programs, education related programs, paid holidays and vacation time. Some of these benefits have eligibility requirements. Many of these benefits are subsidized or fully paid for by the company. Steht Umzugsbeihilfe zur Verfügung? Es wird keine Umzugsunterstützung angeboten Geschäftsbereich Zusammenfassung Die Vereinigten Staaten sind der größte Markt in der Familie von Mondelēz International, mit einer großen Mitarbeiterzahl und hohem Volumen in der Fertigung. Hier produzieren wir die Lieblingsprodukte vieler Haushalte, um Verbraucher mit dem richtigen Snack zum richtigen Zeitpunkt und auf die richtige Art und Weise hergestellt zu versorgen. Wir haben in den gesamten USA Büros, Vertriebs-, Fertigungs- und Distributionsstandorte, um sicherzustellen, dass Verbraucher unsere Klassiker, darunter Marken wie Oreo und Chips Ahoy! Kekse, Ritz, Wheat Thins und Triscuit Cracker und Swedish Fish und Sour Patch Kids Süßwarenprodukte überall im Land in ihrer Nähe finden. Mondelēz Global LLC ist ein Equal Opportunity/Affirmative Action-Arbeitgeber. Alle qualifizierten Bewerber und Bewerberinnen werden ohne Rücksicht auf ihre ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Staatsangehörigkeit, Behinderungen, geschützten Veteranenstatus oder andere gesetzlich geschützte Merkmale berücksichtigt. Bewerber und Bewerberinnen, die für die Teilnahme am Bewerbungsprozess eine Unterkunft benötigen, können sich an Tel.: 847-943-5460 wenden, um Hilfestellung zu erhalten. Weitere Informationen zu Ihren Bundesrechten finden Sie in EEOpost.pdf; EEO ist das Gesetz - Plakatbeilage; Transparenz und Nichtdiskriminierung bei der Bezahlung; Kennen Sie Ihre Rechte: Diskriminierung am Arbeitsplatz ist illegal. Stellentyp Regulär Process Development & Engineering Science & Engineering Bei Mondelēz International sehen wir es als unsere Aufgabe, Menschen mit dem richtigen Snack zum richtigen Zeitpunkt und auf die richtige Art und Weise hergestellt zu versorgen. Das bedeutet, eine breite Palette an köstlichen, qualitativ hochwertigen Snacks zu liefern, die die wichtigen Momente des Lebens bereichern, hergestellt mit nachhaltigen Zutaten und Verpackungen, bei denen sich die Verbraucher gut fühlen können. Wir haben ein reichhaltiges Portfolio mit starken Marken – sowohl global als auch lokal. Darunter befinden sich viele bekannte Marken wie Oreo, belVita und LU im Segment Kekse; Cadbury Dairy Milk, Milka und Toblerone im Segment Schokolade; Sour Patch Kids Candy und Trident Kaugummi. Wir sind stolz, weltweit bei Keksen, Schokolade und Süßwaren auf Platz 1 zu sein sowie auf Platz 2 bei Gummi- und Geleeartikeln. Unsere 80.000 exzellenten Fachkräfte und Macher sind in Betriebe in mehr als 80 Länder verteilt und verkaufen unsere Produkte in über 150 Ländern auf der ganzen Welt. Sie wollen wachsen und nur mit ihnen können wir unsere Ziele und Werte leben. Wir sind eine diverse Gemeinschaft, die etwas bewegen kann; und das schnell. Werde Teil unserer Gemeinschaft und Mach’s zu deinem Moment!

Salary : $95,100 - $130,800