Greenway Operations Manager

Posting Date: January 31, 2025

Position: Woonasquatucket River Greenway Operations Manager

The Woonasquatucket River Watershed Council (WRWC) is a non-profit organization seeking an individual who will manage field operations for the Woonasquatucket River Greenway and its green infrastructure.

The Woonasquatucket River Greenway is a 7-mile multi-use trail that follows the Woonasquatucket River on- and off-road from Providence to Johnston. The Greenway comprises the Woonasquatucket River, several urban parks, and green infrastructure such as bioretention basins and stormwater tree systems.

The River Rangers are the dedicated heartbeat that work to preserve, improve, and expand the Greenway. The River Rangers collaborate with local Parks, Public Works, and Police Departments and numerous project partners, community groups and residents.

General

· Responsible for the day-to-day operation and maintenance of the Greenway and its green infrastructure (bike trail, vegetation, pocket parks, stormwater basins, etc.)

· Leads, directs, and oversees field crews comprising Field Supervisors and River Rangers

· Reports to the Director of Projects

· Direct reports include three Field Supervisors

· Works independently with general guidance from Director of Projects to meet the objectives and priorities of the Greenway

· Position is a combination of both in-office work and fieldwork

Key Responsibilities

· Implements Greenway and stormwater management plans; updates these plans as necessary

· Identifies seasonal staffing needs, and works with Field Supervisors to interview and hire team

· Implements new hire orientation, safety, and training program; updates program as necessary

· Prioritizes, delegates, and inspects fieldwork to meet necessary timelines and objectives; ensures fieldwork meets quality standards

· Develops and monitors annual budgets for materials, equipment, and staffing; conducts purchasing in accordance with federal and State regulations

· Responsible for enforcing truck, tool, and equipment maintenance protocols

· Ensures timesheets and expense reports are billed correctly; compiles monthly reports

· Responsible for performance related matters, such as annual reviews

· Supports Executive Director & Director of Projects in long-term sustainability planning of the Greenway and River Ranger program

· Responsible for maintaining, managing, and updating asset management software

· Identifies necessary capital improvement projects and works with projects team as needed; supports other WRWC teams for implementing special projects

· Coordinates with other WRWC teams to activate the Greenway, including planning & hosting volunteer events

Minimum Qualifications

· Associate’s degree preferred

· Two years of experience running and managing a program in the landscaping profession

· Four years of professional landscaping experience and thorough knowledge of horticultural care practices and turf management, materials, tools, and equipment

· Strong leadership skills including effective communication, motivation, and performance feedback

· Experience managing crews with specialized skill sets ranging from invasive plant management; horticultural care practices; stormwater green infrastructure maintenance; light construction and painting; tool repair; etc.

· Proven ability to interact with members of the community representing diverse ages, backgrounds, and interests

· Have a valid driver’s license, good driving record, and reliable transportation

· Proficiency with Microsoft Office programs, including Word and Excel

· Working knowledge of GIS-based asset management software preferred; must learn within first year

· Experience towing a trailer preferred; must learn within first year

· Bilingual or Multilingual preferred; Spanish language fluency a plus

· If hired applicant will be required to get a background check

Employment Terms & Timeline

· 40-hour, five-day work week that occasionally includes weekends

· Annual salary: $55,000 to $65,000 depending on skills and experience

· Full-time employees receive paid time-off (vacation, sick days, and organization holidays) and may participate in medical, dental, and a retirement plans with a company contribution

How to Apply

Please submit one PDF document that includes a cover letter and resume to info@wrwc.org with “Greenway Operations Manager Application” in the subject line.

Applications will be accepted and reviewed on a rolling basis.

About the Woonasquatucket River Watershed Council

The mission of the Woonasquatucket River Watershed Council (WRWC) is to create positive environmental, social, and economic change by revitalizing the Woonasquatucket River, its Greenway and its communities.

WRWC is an equal opportunity employer. We do not discriminate against employees based on race, color, religion, sex, national origin, age, disability, or genetic information.

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Fecha: 31 de enero de 2025

Cargo: Gerente de Operaciones de la Vía Verde del Río Woonasquatucket

El Consejo de la Cuenca del Río Woonasquatucket (WRWC) es una organización sin fines de lucro que busca una persona que gestionará las operaciones de campo para la Vía Verde del Río Woonasquatucket y suinfraestructura.

La Vía Verde del Río Woonasquatucket es un sendero de usos múltiples de 7 millas que sigue el Rio Woonasquatucket dentro y fuera de la carretera de Providence a Johnston. La Vía Verde comprende el río Woonasquatucket, varios parques urbanos e infraestructura verde como cuencas de biorretención y árboles de aguas pluviales sistemas.

Los River Rangers son el corazón dedicado que trabaja para preservar, mejorar y expandir elcGreenway. Los River Rangers colaboran con los Departamentos de Parques, Obras Públicas y Policía locales y numerosos socios del proyecto, grupos comunitarios y residentes.

General

· Responsabilizarse de la operación y el mantenimiento diarios de la Vía Verde y su Infraestructura (ciclovía, vegetación, parques de bolsillo, cuencas de aguas pluviales, etc.)

· Liderar, dirigir y supervisar equipos de campo compuestos por supervisores de campo y guardabosques fluviales

· Reportarse al Director de Proyectos

· Los reportes directos incluyen tres supervisores sobre el terreno

· Trabajar de forma independiente con la orientación general del Director de Proyectos para cumplir los objetivos y prioridades de la Vía Verde

· El cargo es una combinación de trabajo en la oficina y trabajo de campo

Responsabilidades destacadas

· Implementar planes de gestión de vías verdes y aguas pluviales; Actualiza estos planes según sea necesario

· Identificar las necesidades de personal estacional y trabaja con los supervisores de campo para entrevistar y contratar al equipo

· Implementar un programa de orientación, seguridad y capacitación para nuevos empleados; Actualiza el programa según sea necesario

· Priorizar, delegar e inspeccionar el trabajo de campo para cumplir con los plazos y objetivos necesarios; garantizar que el trabajo de campo cumpla con los estándares de calidad

· Elaborar y supervisar los presupuestos anuales de materiales, equipos y personal; Realiza compras de acuerdo con las regulaciones federales y estatales

· Responsabilizarse de hacer cumplir los protocolos de mantenimiento de camiones, herramientas y equipos

· Garantizar que las hojas de horas y los informes de gastos se facturen correctamente; Compila informes mensuales

· Responsabilizarse de los asuntos relacionados con el rendimiento, como las revisiones anuales

· Apoyar al Director Ejecutivo & Director de Proyectos en la planificación de la sostenibilidad a largo plazo de la Programa de Vías Verdes y Guardabosques

· Responsabilizarse de mantener, gestionar y actualizar el software de gestión de activos

· Identificar los proyectos de mejora de capital necesarios y trabaja con el equipo de proyectos según sea necesario; apoya a otros equipos de WRWC para la implementación de proyectos especiales

· Coordinar con otros equipos de WRWC para activar la Vía Verde, incluida la planificación y hospitalidad Eventos de voluntariado

Cualificaciones mínimas

· Título asociado preferido

· Dos años de experiencia en la ejecución y gestión de un programa en la profesión de paisajismo

· Cuatro años de experiencia profesional en paisajismo y conocimiento profundo de las prácticas de cuidado hortícola y Manejo de césped, materiales, herramientas y equipos

· Sólidas habilidades de liderazgo, incluida la comunicación efectiva, la motivación y el rendimiento retroalimentación

· Experiencia en la gestión de cuadrillas con habilidades especializadas que van desde el manejo de plantas invasoras; prácticas de cuidado hortícola; mantenimiento de infraestructuras verdes de aguas pluviales; Construcción ligera y pintura; reparación de herramientas; etcetera.

· Capacidad demostrada para interactuar con miembros de la comunidad que representan diversas edades, antecedentes e intereses

· Tener una licencia de conducir válida, un buen historial de manejo y un transporte confiable

· Dominio de los programas de Microsoft Office, incluidos Word y Excel

· Preferiblemente tener conocimientos prácticos de software de gestión de activos basados en SIG; se debe aprender en el primero año de empleo

· Experiencia en el manejo de un remolque preferido; se debe aprender dentro del primer año

· Se requiere fluidez en inglés; con preferencia a candidatos bilingües o multilingües

· Si es contratado, el solicitante deberá obtener una verificación de antecedentes

Términos de empleo & Línea de tiempo

· Semana laboral de 40 horas y cinco días que ocasionalmente incluye fines de semana

· Salario anual: $55,000 a $65,000 dependiendo de las habilidades y la experiencia

· Los empleados a tiempo completo reciben tiempo libre remunerado (vacaciones, días de enfermedad y días festivos de la organización) y puede participar en planes médicos, dentales y de jubilación con una contribución de la empresa

Cómo aplicar

Envíe un documento PDF que incluya una carta de presentación y un currículum vitae para info@wrwc.org con "Greenway Operations Manager Application" en la línea de asunto.

Las solicitudes de recibirán y revisaran de forma periódica.

Acerca del Consejo de la Cuenca del Río Woonasquatucket

La misión del Consejo de la Cuenca del Río Woonasquatucket (WRWC, por sus siglas en inglés) es crear cambio ambiental, social y económico mediante la revitalización del río Woonasquatucket, su Vía Verde y sus comunidades.

WRWC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos a los empleados por motivos de raza, color, religión, sexo, nacionalidad, edad, discapacidad o información genética

Job Types: Full-time, Part-time

Pay: From $55,000.00 per year

Expected hours: 40 per week

Benefits:

• Dental insurance
• Health insurance
• Paid time off
• Retirement plan

Schedule:

• 8 hour shift
• Monday to Friday
• Weekends as needed

People with a criminal record are encouraged to apply

Ability to Commute:

• Providence, RI 02909 (Required)

Ability to Relocate:

• Providence, RI 02909: Relocate before starting work (Required)

Work Location: In person

Salary : $55,000 - $65,000