Job Posting for Business Creation Manager (m/w/d) at aconnic
Vollzeit | unbefristet | ab sofort | München
Du suchst nach einer abwechslungsreichen Aufgabe in einem internationalen Unternehmen? Du hast Lust auf eine vielfältige Tätigkeit, bei der du Neues lernen und dich entwickeln kannst? Du möchtest deine Kenntnisse und Fähigkeiten ausbauen? Nutze deine Chance und werde Teil unseres Teams!
Aufgaben
Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen zur Sicherstellung der Zufriedenheit und Identifikation neuer Verkaufschancen
Proaktive Reaktion auf Kundenanfragen und -beschwerden zur schnellen Problemlösung
Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Erreichung von Umsatzzielen
Identifizierung und Gewinnung neuer Kunden und Geschäftsmöglichkeiten
Durchführung von Verkaufsgesprächen, Produktpräsentationen, Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen
Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Erkennung von Trends und Chancen
Erstellung von Verkaufsberichten und Unterstützung bei Prognosen und Budgetplänen
Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team zur Entwicklung von Verkaufsförderungsmaßnahmen
Unterstützung des Senior Sales Teams bei Großkunden und komplexen Projekten
Teilnahme an internen Meetings und Schulungen zur Weiterentwicklung der Fähigkeiten
Qualifikation
Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Account Management, idealerweise in der IT- oder Telekommunikationsbranche
Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick
Hohe Kundenorientierung und ein selbstbewusstes Auftreten
Selbstständige, proaktive und zielorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Flexibilität
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrungen mit CRM-Systemen wie z. B. Salesforce
Benefits
Neben einem sicheren Job in der wachsenden Telekommunikationsbranche mit flachen Hierarchien, einer offenen und wertschätzenden Arbeitsatmosphäre und der Möglichkeit, Verantwortung in deinem Bereich zu übernehmen, kannst du dich freuen auf:
Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Home-Office gewährleisten eine gesunde Work-Life-Balance
Unterstützung bei internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten, damit wir gemeinsam lernen und wachsen können
Die Möglichkeit, ein Sabbatical zu nehmen
Betriebliches Gesundheitsmanagement, weil Du uns wichtig bist (u.a. Massageangebot im Haus)
Eine Cafeteria für Mitarbeiter, Essenszuschüsse und kostenlose Getränke
Einen Mitarbeiterparkplatz
Social Intranet, um keine Neuigkeiten zu verpassen und im Austausch zu bleiben
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
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