Job Posting for Koordinator Automobil-Offroad (w/m/d) at ADAC
@ADAC Weser-Ems e.V.
Ihre Aufgaben
Sie planen, koordinieren und organisieren die ADAC Weser-Ems Automobil-Offroad-Aktivitäten, insbesondere Veranstaltungen, und übernehmen die Kommunikation mit Veranstaltern, Teilnehmenden und Partnern.
Ein umfassendes Eventmanagement zu gewährleisten und dabei zusammen mit den engagierten Teams, Fahrern, Serienverantwortlichen, externen Dienstleistern und Motorsportvereinen zu arbeiten, ist ein entscheidender Teil des Jobs.
Dafür arbeiten Sie sich selbstständig in neue Aufgaben und Organisationsschematiken ein und übernehmen alle notwendigen administrativen Aufgaben in Ihrem Verantwortungsbereich.
Für Ihre Projekte entwickeln Sie selbstständig operative Ziele, deren Erreichung Sie fokussieren und nachhalten.
Sie verantworten die Kommunikation für die Events in Ihrem Aufgabenbereich, stellen eine regelmäßige Kommunikation intern und extern sicher (On- und Offline Medien, Fahrern, Teams, Sponsoren, Partnern) und steuern die ggf. zu beauftragenden Dienstleister.
Sie kümmern sich um die Pflege und den Ausbau der Netzwerke im Motorsport- und Vereinsumfeld und haben Synergien immer im Blick.
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Eventmanagement, Motorsport- oder Sportmanagement, Kommunikations- oder Medienwissenschaften oder über eine vergleichbare, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
Zudem haben Sie Erfahrung im Vereinswesen oder in der Organisation von Motorsportaktivitäten (z. B. durch Praktika, Engagement im Motorsportverein oder ehrenamtliche Tätigkeiten) sowie im Projektmanagement gesammelt.
Teamfähigkeit und die Bereitschaft, neue Aufgaben zu übernehmen und sich in neue Themen sowie Aufgabenfelder einzuarbeiten, zeichnen sie aus.
Ihre Aufgaben gehen sie selbstständig und mit einer hohen Eigenmotivation an und arbeiten diese serviceorientiert ab.
Motorsport begeistert Sie ebenso wie neue Ideen und Konzepte zur nachhaltigen Ausrichtung von Vereinsaktivitäten.
Als Allround-Organisationstalent behalten Sie auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und kommunizieren klar sowie gezielt.
Reisetätigkeiten und die persönliche Begleitung von Events sind für Sie selbstverständlich.
Wir bieten
Vergütung – es geht schließlich auch ums Geld:
Wir vergüten marktüblich und honorieren zusätzlich Ihre Zusatzqualifikationen und
Berufserfahrung.
Urlaub – Arbeit ist nur das halbe Leben. Und wer in dieser Hälfte viel leistet, hat sich Urlaub verdient. Beim ADAC sind es 30 Tage plus 2 arbeitsfreie Tage (24. & 31.12.)
Weiterbildung – denn aus Stillstand wird Rückschritt: Die individuelle Weiterbildung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen.
Ihr Arbeitsplatz – das Alltagszuhause: Wir bieten vielfältig flexible Arbeitszeitmodelle und Sie arbeiten an einem modernen, ergonomischen Arbeitsplatz. Dazu sorgen wir mit vielen weiteren Angeboten dafür, dass Sie sich wohlfühlen.
Mitarbeiterrabatte – Ihre exklusiven Extras: Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, exklusive Preisvorteile bei designierten Partnern und hohe Rabatte bei unseren Reiseveranstaltern – so profitieren Sie als Mitarbeiter.
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
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