Job Posting for Junior Auditor Datenschutz (m/w/d) - Teilzeit at datenschutzexperte.de
Wir als Arbeitgeber
Bist du bereit für eine Revolution im Bereich Datenschutz & Compliance? Dann werde Teil von Proliance! Unser Name ist Programm – denn Professional Compliance steht für unseren Anspruch, eine sichere digitale Geschäftswelt mitzugestalten.
Seit 2017 bieten wir Unternehmen mit unseren Domains datenschutzexperte.de und proliance.ai digitale, verständliche und umsetzbare Lösungen für Datenschutz und angrenzende Compliance-Bereiche. Auf unsere ganzheitliche Compliance-Plattform Proliance 360 vertrauen mittlerweile mehr als 2.000 Kunden aus verschiedensten Branchen, von kleinen Startups bis hin zu großen Unternehmen.
Neben unserem Kundenstamm wächst auch unser 80-köpfiges Team weiter. Daher suchen wir für unsere Mission motivierte Menschen, die Lust auf ein dynamisches und agiles SaaS-Scale-Up-Umfeld mit flachen Hierarchien, netten KollegInnen und abwechslungsreichen Aufgaben haben.
Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Deine Aufgaben
Durchführung von digitalen Datenschutz-Audits bei unseren Kunden mithilfe unserer Datenschutzmanagement-Software Proliance 360
Vorbereitung von Auditgesprächen anhand der vom jeweiligen Kunden bereitgestellten Informationen, insbesondere Identifizierung von Compliance-Risiken und notwendigen Maßnahmen
Durchführung von etwa zweistündigen digitalen Auditgesprächen und Beantwortung von Rückfragen (vorrangig in deutscher, teils auch in englischer Sprache)
Nachbereitung von Auditgesprächen, insbesondere Erstellen einer „Roadmap“ mit Findings und Handlungsempfehlungen
Dokumentation in unserer Datenschutzmanagement-Software Proliance 360
Was bringst Du mit
Ein abgeschlossenes Studium mit rechtlichem Schwerpunkt (Rechtswissenschaften 1. oder 2. Staatsexamen, Wirtschaftsrecht oder vergleichbarer Studiengang)
Mind. 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich Datenschutz
Ausgeprägte Fähigkeiten hinsichtlich strukturierter Gesprächsführung und Schwerpunktsetzung
Eine hohe Leistungsbereitschaft sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und fließende Englischkenntnisse
Was bieten wir
Flexibles und mobiles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten (20-25h/Woche) und 100% Homeoffice Möglichkeit
Work-Life-Balance: 28 bezahlte Urlaubstage, 30 unbezahlte Urlaubstage und Workation
Teamspirit: Monatliches Teambudget für gemeinsame Essen, Quartalsbudget für Teamevents, teamübergreifende Pizza Dates, gemeinsame Lunches und Events zur Stärkung des Teamgeistes
Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktives Vergütungspaket: Kompetitives Gehalt und zusätzliche Benefits, wie Firmenfitness, Mitarbeiterrabatte und Übernahme der Anreise- & Übernachtungskosten bei Remote-First-Mitarbeitern
Strukturiertes Onboarding: Persönlicher Onboardingplan mit einem Mentor an deiner Seite
Sicherer Arbeitsplatz: Krisenfeste Branche mit großem Marktpotenzial
Interessiert? Dann bewirb dich bei uns! Wir sind schon sehr auf deine Unterlagen gespannt! Bitte teile uns dabei deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellungen mit.
Die Proliance GmbH setzt sich für ein offenes und tolerantes Arbeitsumfeld ein, in dem jeder unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, körperlicher Beeinträchtigung oder anderer persönlicher Merkmale gleichermaßen respektiert und geschätzt wird.
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
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