Abteilungsleitung für OSPlus-LBS Gremien und Steuerung

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.

Für den Geschäftsbereich Landesbausparkassen, Bereich strategisches Produktmanagement LBS, Abteilung OSPlus-LBS Gremien und Steuerung suchen wir zum nächstmöglichen Termin für die Standorte Frankfurt, Hannover oder Münster eine

Abteilungsleitung für OSPlus-LBS Gremien und Steuerung (m/w/d)

Zum 01.03.2025 wurde die Abteilung „OSPlus-LBS Gremien und Steuerung“ neu gegründet – mit dem Ziel, zentrale Steuerungs- und Governance-Aufgaben im Geschäftsbereich zu bündeln. Als Abteilungsleitung übernimmst du eine Schlüsselrolle: Du verantwortest gemeinsam mit deinem Team die LBS Gremienarbeit, bist an der strategischen Weiterentwicklung von OSPlus-LBS im Rahmen des Portfoliomanagements beteiligt und steuerst u.a. neben verschiedenen Governance-Tätigkeiten, die kaufmännischen Prozesse für den gesamten Geschäftsbereich.

Ob strategischer Weitblick oder operativer Überblick – hier ist beides gefragt! Du suchst ein vielfältiges Themenfeld und hast Freude daran, Menschen zu führen und weiterzuentwickeln? Dann bewirb dich jetzt.

Hinweis: Der Bereich ist aktuell überwiegend am Standort Münster angesiedelt.

Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung eines motivierten Teams
• Steuerung des gesamten Prozesses zentraler IT-Gremien und weiterer relevanter Abstimmungsgremien
• Steuerung des Portfolio- und Anforderungsmanagements im Geschäftsbereich
• Verantwortung für Budgetplanung, Forecasts und Abweichungsanalysen, sowie die Sicherstellung der Einhaltung zentraler Governance-Vorgaben
• Ressourcen- und Aufgabenplanung auf Abteilungsebene
• Übernahme von Sonderaufgaben zur Unterstützung der Bereichsleitung
  
  
  

Profil:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare erfolgreich abgeschlossene Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung im Gremien- und Portfoliomanagement
• Kenntnisse in der kaufmännischen Steuerung und Produktkalkulation
• Sicheres Auftreten, eigenverantwortliches Handeln, und Kommunikationsstärke auf verschiedenen Hierarchieebenen
• Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und strukturierte Arbeitsweise, sowie analytisches Denkvermögen und Organisationsgeschick
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie in der Gestaltung/Aufbereitung von Gremienunterlagen
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
  
  
  

Klingt interessant?

Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 282/A!