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Aktuar:in / Mathematiker:in / Informatiker:in Modellierung Personen-Rückversicherung, 2151

Hannover Rück-Gruppe
Hannover, Lower Saxony Full Time
POSTED ON 4/22/2025 CLOSED ON 4/26/2025

Job Posting for Aktuar:in / Mathematiker:in / Informatiker:in Modellierung Personen-Rückversicherung, 2151 at Hannover Rück-Gruppe

Let's connect: Steige unbefristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in unseren Fachbereich Reinsurance Accounting & Valuation am Standort Hannover / Deutschland ein als Aktuar:in / Mathematiker:in / Informatiker:in Modellierung Personen-Rückversicherung.

Darauf kannst du dich freuen

  • Weiterentwicklung der innerhalb der Hannover Rück-Gruppe weltweit eingesetzten aktuariellen Modellierungs- und Datenbankanwendungen mit dem Ziel einer weitestgehenden Automatisierung unseres Reportings sowie der Risikokapitalberechnungen im Geschäftsfeld der Personen-Rückversicherung
  • Automatisierung der Vertragsmodellierung für unsere internationalen Standorte unter Berücksichtigung von Reporting-Anforderungen aus internen, aktuariellen Prozessen sowie (inter-)nationalen Rechnungslegungsstandards für Versicherungsverträge
  • Anbindung der internationalen Standorte an die zentrale aktuarielle Systemlandschaft der Personen-Rückversicherung
  • Weiterentwicklung und Pflege der eingesetzten aktuariellen Systeme
  • Durchführung von Schulungen zur Nutzung der aktuariellen Systemlandschaft

Das bringst du mit

  • Berufserfahrung im Bereich der Versicherungsmathematik, der Softwareentwicklung oder in der Lebens-(rück-)versicherung
  • Master-Studium der (Techno- oder Wirtschafts-) Mathematik oder der Informatik
  • Sehr gute Kenntnisse einer höheren Programmiersprache, idealerweise C
  • SQL Kenntnisse und Erfahrung mit gängigen Software Design Prinzipien von Vorteil
  • Bereitschaft zur Aktuarausbildung (DAV) oder diese bereits abgeschlossen bzw. in fortgeschrittenem Stadium
  • Englisch auf verhandlungssicherem und Deutsch auf konversationssicherem Niveau
  • Konzeptionelle Fähigkeiten sowie analytisches Denkvermögen
  • Sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Kund:innen
  • Freude an der Arbeit im Team

Nicht alle Anforderungen erfüllt? Kein Problem, wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Das bieten wir dir

  • Flexibilität: Ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Arbeiten im Ausland: Bis zu 20 Tage im Jahr innerhalb der EU-Mitgliedstaaten, Island, Liechtenstein, Norwegen und der Schweiz
  • Finanzielle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter:innenaktien zu vergünstigten Konditionen, Urlaub- und Weihnachtsgeld sowie finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Rundum-sorglos-Umzug: Umfassende (finanzielle) Unterstützung bei der Wohnungssuche und deinem Umzug nach Hannover
  • Lebenslanges Lernen: innovatives Weiterbildungsangebot u.a. in Form von E-Learnings, Fachseminaren, Soft-Skill Trainings, Sprachkursen, Möglichkeit, durch Hospitationen in andere Abteilungen zu schnuppern
  • Gesundes Arbeiten: Kooperation mit dem Fitnessstudio Daily Fitness (auch für Angehörige), ergonomische Arbeitsplätze, eine ausgezeichnete Kantine mit bunten regionalen Angeboten von vegan bis deftig in Bio-Qualität
  • Corporate Benefits: Preisnachlass auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern (u.a. Reisen, Mode, Technik)
  • Individuelle Familienförderung: Betriebskita und eine kostenlose und anonyme externe Beratung zu privaten, beruflichen und psychologischen Anliegen
  • Mobilität: Mobil unterwegs mit dem kostenlosen Jobticket (Deutschlandticket) und dem JobRad, kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen für Autos und Fahrräder
  • Connecting Power: Gemeinsam feiern wir Feste, organisieren Teamevents und treffen uns zu internen Networking-Events, wie etwa unserem monatlichen After-Work im Work Café

Wir sind #somewhatdifferent – Menschen mit ihren eigenen Geschichten, Erfahrungen und Karrierewegen. Bei uns sind alle willkommen. Bewirb dich mit einem Klick auf den Button „Jetzt bewerben“ und werde Teil unseres vielfältigen Teams. Erzähl uns von dir und deinen Talenten. Ein Foto brauchst du nicht hochzuladen – es hat keinen Einfluss auf deine Bewerbung.

Mehr zu unserer Arbeitswelt, deinen Einstiegsmöglichkeiten und Entwicklungschancen erfährst du unter www.hannover-re.com/de/karriere/.

Joana Michel | Hannover Rück | personnel@hannover-re.com

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