Coach für Technische Anwendungen im DIZ Schwerin (m/w/d)

Das Digitale Innovationszentrum (DIZ) ist ein Projekt der Landeshauptstadt Schwerin mit dem Ziel, aktiv die Innovationskraft in der Stadt und der Region zu steigern. Damit reiht sich das DIZ ein in das überregionale Netzwerk des digitalen MV und erfüllt einen wichtigen Meilenstein der Digitalen Agenda Mecklenburg-Vorpommerns. Es dient als Innovationsmotor für Gründer und Gründerinnen sowie für Teams der etablierten Wirtschaft und der Institutionen der öffentlichen Verwaltung. Eine Entstehungsstätte neuer Geschäftsideen, Organisationsstrukturen und moderner Arbeitskultur im Herzen von Mecklenburg-Vorpommern. Ziel ist das Etablieren eines interdisziplinären Kompetenzzentrums, welches mittels kreativer Akteure und Akteurinnen und agilen Arbeitsweisen die Basis für Innovationen bildet. In den kommenden Jahren werden die Infrastruktur sowie die damit verbundenen Angebote weiter ausgebaut und erweitert. Deine neuen Aufgaben:

• Planung, Organisation und Durchführung wöchentlicher einstündiger Webinare zu KI-Anwendungen im Büroalltag und im digitalen Marketing
• eigenständige Themenrecherche und Aufbereitung relevanter Inhalte vorwiegend im Bereich generativer KI
• Ansprache und Koordination externer Experten (m/w/d) zur inhaltlichen Mitgestaltung der Webinare
• Nutzung und Betreuung gängiger Online-Plattformen (z. B. Zoom, Webex, Big Blue Button) zur Durchführung der digitalen Formate
• Vermittlung komplexer Inhalte auf verständliche, praxisnahe und zielgruppengerechte Weise
• sicheres und freundliches Auftreten vor der Kamera sowie im direkten Kontakt mit Teilnehmenden und Kooperationen.
  
  

Was du mitbringst:

• ein erfolgreich abgeschlossenes und für das Aufgabenprofil zweckdienliches Hochschulstudium (Bachelor, Diplom FH, Master oder vergleichbar), z. B. in Medienpädagogik, Mediengestaltung, IT-Entwicklung oder Eventmanagement
• ausgeprägte digitale Kompetenz und eine schnelle Auffassungsgabe für neue Tools, Themen und Technologien
• Freude daran, Wissen verständlich zu vermitteln und Menschen für neue Entwicklungen zu begeistern
• Erfahrung in der Konzeption und/oder Moderation digitaler Weiterbildungsformate ist von Vorteil
• selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten in digitalen Settings.
  
  

Was wir dir bieten:

• eine abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Tätigkeit in einem hochaktuellen Themenfeld (Künstliche Intelligenz, Digitale Transformation)
• die Möglichkeit, aktiv Teil echter Veränderungsprozesse in Unternehmen und Teams zu sein
• hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum – Ihre Ideen sind willkommen und erwünscht
• ein dynamisches, agiles Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für Mitgestaltung
• Zusammenarbeit mit spannenden Zielgruppen, Unternehmen und Projekten im Kontext von Weiterbildung, Digitalisierung und Innovation
• flexible Arbeitszeiten und ortsunabhängiges Arbeiten im digitalen Raum.
  
  

Bewerbungsfrist:

06.05.2025

Entgeltgruppe:

E 11 TVöD

Beginn:

ab sofort

Anstellung:

Vollzeit/ Teilzeit/ zunächst befristet bis 30.06.2028

Infos zum

Bewerbungsverlauf

Darum Schwerin!

Kontakt:

DIZ:

• Frau Thomas-Riekoff 0385-1656
  
  

Personalsachbearbeitung:

• Frau Dewald 0385 545-1212
  
  

Flexible Arbeitszeiten bei 39 Wochenstunden (Tarifbeschäftigte) und 40 Wochenstunden (Beamte). Individuelle Teilzeitmodelle und Möglichkeiten des mobilen Arbeitens.

Fahrrad-Leasing, Fahrradstellplatz und andere Angebote rund ums Fahrrad. Wir bieten Dir die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings – denn Deine Gesundheit und Mobilität liegen uns am Herzen!

Du kannst von einem vergünstigten Jobticket für den Nahverkehr Schwerin oder einem vergünstigten Deutschlandticket als Jobticket profitieren.

Transparente und sichere Bezahlung nach TVöD bzw. LBesG M-V. Einstellung unter möglicher und individueller Anrechnung der Erfahrungsstufe bzw. vorherigen Berufserfahrung. Attraktive betriebliche Altersversorgung für Tarifbeschäftigte. Jährliche Sonderzahlungen, wie z.B. das Weihnachtsgeld.

Persönliche Weiterentwicklung, u.a. mit regelmäßigen und individuellen Fort- und Weiterbildungsangeboten. Unser Wissensportal bietet ein umfangreiches Entwicklungsprogramm mit einer Vielzahl an Schulungen und Trainings: von Technik und Soft-Skills bis hin zu Fachthemen.

Attraktive betriebliche Gesundheitsförderung mit ergonomischer Arbeitsplatzausstattung sowie Sport- und Bewegungsangeboten, auch in der Arbeitszeit und eigener Betriebsärztin.

Profitiere mit Corporate Benefits von vielen bunten Mitarbeiterrabatten.

Wir bieten 30 Tage Urlaub zzgl. arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.

Dich erwartet ein individuelles Preboarding, gefolgt von einem strukturierten Onboarding und einer umfassenden Einarbeitung nach Konzept.