Job Posting for Move Coördinator Rotterdam at Gosselin Group
Ben jij een administratieve alleskunner met een hart voor organisatie, een neus voor structuur en een passie voor tevreden klanten? Krijg jij energie van plannen, regelen en dingen smooth laten verlopen? Dan hebben wij dé job voor jou!
Doelstelling:
Als Move Coördinator (Moving) bij jij de held(in) achter de schermen die internationale verhuizingen van A tot Z in goede banen leidt. Jij zorgt dat alles piekfijn geregeld is, van eerste contact tot laatste verhuisdoos. Kortom: zonder jou, geen stressvrije verhuiservaring voor onze klanten.
Jobinhoud:
Je regelt en volgt relocaties op alsof het je eigen verhuizing is;
Je houdt de administratie strak en gesmeerd (contracten, facturen, dossier..);
Je bént de schakel tussen klanten, partners en leveranciers – communicatie is jouw tweede natuur;
Problemen? Jij denkt niet in drama maar in oplossingen;
Je waakt over kwaliteit en veiligheid alsof jouw naam erboven staat.
Jouw talenten:
Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Engels. Frans en/of Duits? Bonuspunten!
Je bent een administratieve ninja: gestructureerd, nauwkeurig en met oog voor detail;
Je blijft kalm in de storm en denkt vooruit;
Klanten zijn bij jou in goede handen – je bent vriendelijk, professioneel en oplossingsgericht;
Je denkt niet in hokjes maar in kansen. Initiatief nemen? Dat doe je vanzelf.
Ons aanbod: Als Move Coördinator bieden wij je:
Een boeiende job in een internationale omgeving vol dynamiek (en dozen
);
Een marktconform loonpakket met tal van extralegale voordelen, een extra verlofdag op jouw verjaardag;
Flexibele werkuren en veel ruimte om te groeien, leren jezelf te ontwikkelen;
Een hecht team met collega’s die samenwerken écht belangrijk vinden – we tillen samen, letterlijk en figuurlijk
Locatie:
Gosselin
Rotterdam Nederland
Hoe wij omgaan met de persoonlijke gegevens van jouw sollicitatie, kan je nalezen in ons privacy statement voor sollicitanten.
Heb je interesse in deze vacature? Neem dan vandaag nog contact!
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
Compensation Planning
View Core, Job Family, and Industry Job Skills and Competency Data for more than 15,000 Job Titles
Skills Library