Junior Procesmanager

Als Junior Procesmanager maak je onderdeel uit van het Projectteam NuMeren (https://www.liander.nl/regio's/numeren). Dit team houdt zich bezig met het uitbreiden van het MS-net (incl. MS-stations) voor Liander in de Flevopolder (zowel engineering als uitvoering). Voor deze functie zal je voornamelijk vanuit onze locatie Almere werkzaam zijn. Je bent nauw betrokken bij de projecten en veel in contact staan met onze opdrachtgever Liander. Het is van belang dat je goed kunt samenwerken, kritisch bent, analyses kunt maken, planmatig werkt en een proactief teamlid bent.

Tot jouw taken behoort:

• Projectplanning en -structurering (opstellen, bewaken en bijwerken van projectplanningen, en bewaken van mijlpalen, deadlines en deliverables).
• Documentmanagement (bijdragen aan het verbeteren en onderhouden van documentmanagement).
• Kostenbeheersing en budgetmonitoring (verzamelen, verwerken en analyseren van productiestaten, bijhouden en analyseren van financiële rapportages, signaleren van afwijkingen tussen de geplande en werkelijke kosten, en voorstellen doen voor corrigerende acties).
• Risicomanagement (ondersteunen bij het opstellen en up-to-date houden van risicoanalyse, signaleren en rapporteren van risico’s op projectniveau en binnen het overkoepelende contract, en bijdragen aan het opstellen van maatregelen om risico’s te beheersen).
• Rapportages en documentatie (ondersteunen bij het maken van periodieke rapportages, zorgdragen voor een nauwkeurige administratie en archivering van projectdocumenten, en helpen bij het samenstellen van rapporten voor de opdrachtgever of het management).
• Kwaliteitsbewaking (ondersteunen bij het bewaken van kwaliteitsstandaarden binnen de projecten, toezien op naleving van contractuele afspraken en procedures, signaleren van afwijkingen, en helpen bij het implementeren van verbetermaatregelen).
• Procesoptimalisatie (bijdragen aan het verbeteren van interne werkprocessen, en input leveren voor het stroomlijnen van processen binnen de projectbeheersing van grote contracten).

Jij biedt:

• Een opleiding op MBO/HBO-niveau.
• 0 tot 3 jaar werkervaring.
• Een geordende, overzichtelijke en gestructureerde werkwijze.
• Een praktische en flexibele instelling gecombineerd met goede communicatieve eigenschappen.
• Goede kennis van Microsoft Office.

Wij bieden:

• Een fulltime functie binnen een familiaire onderneming, waarbij je onderdeel uitmaakt van een klein zelfstandig team.
• Een informele wijze van samenwerken, open en eerlijke communicatie, waar jij ook de ruimte krijgt om jouw visie te delen.
• Salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn in overeenstemming met de zwaarte van de functie conform CAO. Daarbij wordt gekeken naar wie jij bent. Ervaring en competenties/eigenschappen wegen mee.