Deze internationale logistieke dienstverlener uit Amsterdam is gespecialiseerd in supply chain-oplossingen voor diverse sectoren. Met activiteiten in meerdere landen biedt het bedrijf diensten op het gebied van warehousing, transport, freight forwarding en douaneafhandeling. De organisatie werkt nauw samen met klanten om efficiënte en schaalbare logistieke processen te realiseren, waarbij innovatie en data-gedreven besluitvorming een centrale rol spelen. Dankzij een sterke financiële en operationele focus streeft het bedrijf naar continue optimalisatie en groei binnen een dynamische markt.
Functie omschrijving
Deze functie omvat een breed scala aan financiële verantwoordelijkheden binnen een internationale omgeving en fungeert als plaatsvervanger van de CFO. De focus ligt op financiële rapportage, strategische projecten en het optimaliseren van controlling-processen binnen de organisatie.
Kernverantwoordelijkheden:
Leidinggeven aan de financiële rapportage, budgettering en forecasting binnen de groep.
Ondersteunen van de CFO bij strategische projecten, zoals integratie van nieuwe landen of overnames.
Coördineren en implementeren van controlling-beleid en KPI-rapportages.
Verbeteren van financiële processen en zorgen voor kostenefficiëntie en prestatieverbetering.
Ondersteunen van regionale financiële teams en fungeren als financieel aanspreekpunt voor de business.
Zorgdragen voor compliance met IFRS-standaarden en interne controlemechanismen.
Aanbod
Verantwoordelijk voor financiële controle in meerdere landen en over verschillende bedrijfssegmenten.
Beheer van een jaarlijkse kostenstructuur van meer dan 0,5 miljard euro.
Tijdige en nauwkeurige rapportage en ondersteuning van regionale controllers.
Werken in een dynamische, internationale omgeving met frequente reisverplichtingen.
Functie eisen
Master in economie of een vergelijkbare opleiding.
Minimaal 7 jaar ervaring in een leidinggevende financiële functie binnen een internationale omgeving.
Uitstekende beheersing van Nederlands en Engels, ervaring met BI-tools en bij voorkeur SAP.
Sterke analytische, leidinggevende en veranderingsmanagementvaardigheden.
Ervaring met fusies en overnames en kennis van de logistieke sector.
Neem contact op voor meer informatie met Daan Stolp, Daan@vigr.nl
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
Compensation Planning
View Core, Job Family, and Industry Job Skills and Competency Data for more than 15,000 Job Titles
Skills Library