doradztwo techniczne i dobór optymalnych rozwiązań technicznych w zakresie sprzedawanych produktów,
sporządzanie ofert handlowych,
praca w siedzibie firmy w Toruniu.
Wymagania:
wykształcenie wyższe techniczne (preferowane mechanika i pokrewne),
znajomość praktycznych zagadnień związanych z budową maszyn i urządzeń przemysłowych mile widziana,
język angielski,
kreatywność,
umiejętność pracy w zespole,
mile widziane doświadczenie pracy w firmie handlowej branży technicznej.
Oferujemy:
praca w firmie o ustabilizowanej pozycji na rynku,
niezbędne szkolenia techniczne,
możliwość rozwoju zawodowego,
umowę o pracę.
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego na adres: rekrutacja.polpack@gmail.com
Prosimy o dopisanie klauzuli: ,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Polpack Sp. z o.o., zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych przy realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie Danych Osobowych (DZ.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami)”.
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
Compensation Planning
View Core, Job Family, and Industry Job Skills and Competency Data for more than 15,000 Job Titles
Skills Library