Job Posting for Kanzleileitung (m/w/d) - Vollzeit oder ab 30 Stunden/Woche at Otti Personalmanagement KG
Sie suchen nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie Verantwortung übernehmen und den Kanzleialltag aktiv gestalten können? Für unseren Mandanten - eine führende Kanzlei im Bereich Familienrecht im 1. Bezirk (1010 Wien) - suchen wir eine engagierte Kanzleileitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Stunden/Woche). Nutzen Sie die Gelegenheit, in einem spezialisierten und motivierten Team mitzuwirken und Ihre Ideen in einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Position einzubringen
Aufgabenbereich
Allgemeine Assistenz- und Sekretariatsaufgaben wie Terminplanung, Postbearbeitung, Fristenverwaltung und Aktenablage
Gelegentliches Diktat und Verfassen von Dokumenten
Elektronische Übermittlung von Schriftsätzen (z. B. WebERV)
Erstellung von Honorarabrechnungen und Vorbereitung der Buchhaltungsunterlagen
Kommunikation mit Klient:innen sowie Korrespondenz mit Gerichten
Gewünschte Qualifikationen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Matura
Mehrjährige Berufserfahrung als Kanzleileiter:in und/oder Assistent:in (Erfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei ist ein Muss)
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Excel, Outlook); JurXpert von Vorteil
Freundliches und sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent und Teamgeist
Job Perspektive
Eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre, die den Austausch und die Zusammenarbeit fördert
Spannende und abwechslungsreiche Mandate mit renommierten Klient:innen, die Ihre Expertise schätzen
Ein modernes, klimatisiertes Büro in zentraler Lage - bestens erreichbar mit ausgezeichneter Infrastruktur
Eine kostenlose Jahreskarte für die Wiener Linien - bequem und stressfrei pendeln
Aufgabenbereich
Allgemeine Assistenz- und Sekretariatsaufgaben wie Terminplanung, Postbearbeitung, Fristenverwaltung und Aktenablage
Gelegentliches Diktat und Verfassen von Dokumenten
Elektronische Übermittlung von Schriftsätzen (z. B. WebERV)
Erstellung von Honorarabrechnungen und Vorbereitung der Buchhaltungsunterlagen
Kommunikation mit Klient:innen sowie Korrespondenz mit Gerichten
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
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