Studentermedhjælper med flair for kommunikation

Har du lyst til at blive en del af en spændende og innovativ organisation med ca. 90 medarbejdere fordelt i Norden, hvor du får opbygget kompetencer inden for kommunikation og administration, kommer tæt på ledelsen og opnår kendskab til produktforsikringer? Så er du måske vores nye studentermedhjælper i Affinitys Management Support!

Om jobbet | Alsidige opgaver med stort ansvar
Som studentermedhjælper i Affinitys Management Support bliver opgaverne et godt mix af rutine og alsidighed med stort ansvar og vil primært dække over følgende:

• Udarbejdelse af kommunikationsmateriale, fx præsentationer, nyhedstekster og indhold til vores web og LinkedIn.
• Opdatering og vedligehold af vores interne SharePoint-sites.
• Markedsresearch omkring produktforsikringer, som skal resultere i faste kvartalsrapporteringer til ledergruppen.
• Diverse administrative opgaver for Management Advisoren og ledergruppen i Affinity, bl.a. indsamling af data til udarbejdelse af præsentationer, bestillinger og håndtering af udgifter, støtte ift. facility management, rekruttering og onboarding af nye medarbejdere.
• Mulighed for at drive mindre sideløbende projekter.

Du vil få en arbejdsuge på ca. 15 timer, typisk 2 hele dage. Vi er selvfølgelig fleksible ift. tilrettelæggelsen af din arbejdstid, så den tager hensyn til dit studie og eksamener.

Om dig | Stort drive og gode samarbejdsevner
Vi ser gerne, at du er godt i gang med din bachelor, gerne på 2.-3. år eller netop startet på din kandidat. Uddannelsesretning er ikke afgørende, men vi ser gerne, at den er relevant for stillingen inden for fx kommunikation, administration, forretningsudvikling, organisation eller strategi.

Det er en forudsætning, at du kan håndtere at besidde fortrolig viden, da du kommer til at arbejde tæt på ledelsen. Desuden er det en forudsætning, at du har erfaring med PowerPoint, da vi i høj grad bruger dette værktøj i vores kommunikation.

Derudover lægger vi vægt på, at du:

• Har et stort drive og er serviceminded og imødekommende, da du får en stor berøringsflade i organisationen.
• Er fleksibel og selvkørende og kan bevare overblikket, selv når opgaverne er mange og varierende.
• Har sans for detaljen og arbejder systematisk for dermed at understøtte, at opgaver leveres tilfredsstillende og til tiden.
• Har gode sproglige kundskaber, så du kan bidrage med tydelig kommunikation.
• Er motiveret for at arbejde med forretningsudvikling og -forståelse.

Om os | Personlig og faglig udvikling
I Affinitys Management Support-team bliver du en del af en support hub, der sikrer, at afdelingen når sine strategiske og kommercielle mål. Vi er centralt placeret i Tryg Affinity, hvor vi arbejder tæt på direktøren og hans ledergruppe, og hvor vi fungerer som bindeled til hele organisationen.

Ud over rollen som understøttende funktion for ledelsen har Management Support det overordnede ansvar for al intern og ekstern kommunikation i Tryg Affinity, ligesom vi også laver kommerciel research for at indsamle mere viden til produktudvikling.

Derudover tilbyder vi gode muligheder for personlig og faglig udvikling i en organisation, der til stadighed er i udvikling, og hvor du kan gøre en forskel.

Vi ser frem til at høre fra dig!
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte Management Advisor Tina Godsk på telefon 45 2032 3387 eller på mail tina.godsk@tryg.dk.

Upload din ansøgning og CV hurtigst muligt, da vi løbende indkalder relevante kandidater til samtale og afslutter processen, lige så snart vi har fundet den rette kandidat.

Startdato: 1. august eller efter aftale
Ansøgningsfrist: 23. maj 2025
Diversitet & inklusion skaber et stærkere Tryg
Vi mener, at mangfoldighed i tankegang er afgørende for vores fremtidige succes, og vi ønsker at afspejle det samfund, vi er en del af. Derfor arbejder vi målrettet på at sikre en mangfoldig og inkluderende arbejdsplads, hvor du føler dig respekteret, kan være dig selv og har lige muligheder for at udvikle dig og gøre karriere.

Vi opfordrer derfor alle, uanset køn, alder, oprindelse eller baggrund, til at søge stillingen.

Læs mere om, hvordan det er at arbejde i Tryg

Sammen om din karriereudvikling
Hos Tryg har vi høj medarbejdertilfredshed og et stærkt tværfagligt miljø med gode karrieremuligheder. Udvikling og læring er en konstant proces hos os, og vi ønsker, at du vokser og udvikler dig sammen med os.

Uanset om du vil udvide dine faglige kompetencer, tage næste skridt i karrieren eller udforske nye områder, støtter vi dig på din udviklingsrejse.

Udforsk dine muligheder her

Er vores kendetegn også dine?

Vis tillid
Hos Tryg bygger vi på hinandens tillid, når vi bevæger os ud på ukendt grund som morgendagens tryghedsskaber. Vi tror på, at tillid og frihed under ansvar motiverer din nysgerrighed og dit mod til at gå nye veje. Du får ledere og kolleger, der lægger vægt på både trivsel og resultater.

Hos Tryg oplever du en kultur, der bygger på tillid, ansvar og udvikling hele vejen rundt..

Tag ansvar
Når du starter i Tryg, vil du hurtigt opdage, at ansvar er noget, der fylder. Jo mere ansvar, du vil have, jo mere får du, når du viser, at du kan leve op til det.

Her får du mandat til at udforske nye muligheder, koncepter og løsninger, der skaber tryghed for kunder, kollegaer og samfund i dag og i morgen.

Skab udvikling
I Tryg går du forrest og skaber udviklingen sammen med dine kolleger. Det kræver både mod, vilje og evnen til at gå nye veje. Her tør vi tage chancer, og det giver dig frihed til at forfølge dine idéer og skabe noget nyt.

Det giver store muligheder for dig, som kan, vil og tør sætte tryk på din egen og på Trygs udvikling.

Ansøg nu »