Prozessmanager:in (all genders)

Das macht die Position aus



Die KFE ist ein 100%iges Tochterunternehmen des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE) - eine der modernsten Kliniken Europas, die Spitzenmedizin, Forschung und Lehre unter einem Dach vereint. Für das UKE planen, bauen und betreiben wir mit über 200 Mitarbeiter:innen die Liegenschaft auf einer Fläche von 34 Hektar mit über 90 Gebäuden und rund 23.000 Räumen.

Ihre Aufgaben

• Aufnahme und Dokumentation von internen Ist‐Prozessen
• Entwicklung von optimierten und harmonisierten, digitalisierten und automatisierten Prozesslösungen in Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
• Implementierung der neuen digitalen Prozesse bis zum Rollout
• Analyse bestehender Datenquellen und Ideenentwicklung
• Initialisierung, Planung und Koordination von IT‐Projekten unter Berücksichtigung der Geschäfts‐ und Bereichsstrategie
• Projektdokumentationen erstellen und komplexe Zusammenhänge verständlich vermitteln
  
  

Weitere Informationen zu der Klinik Facility-Management GmbH finden Sie hier.



Darauf freuen wir uns

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT‐Bezug
• Erfahrung in der Leitung komplexer IT‐Projekte
• Starke IT‐Affinität sowie sicherer Umgang mit den MS‐Office Programmen
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohes Engagement
• Verantwortungsbewusstsein und ein ausgeprägtes Organisations‐ und Zeitmanagement
• Strukturierte, zuverlässige und flexible Arbeitsweise und ergebnis‐ und kostenorientiertes Handeln
• Sehr gute Kenntnisse von Methoden und Tools in der Prozessaufnahme und ‐modellierung
  
  

Immunitätsstatus



Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.



Das bieten wir

• Abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit, bei der die Gesundheit und das Wohlergehen der Patient:innen im Mittelpunkt stehen
• Krisensicherer Arbeitsplatz; das UKE ist als Krankenhaus systemrelevant
• Standortgarantie (keine Reise-/ Montagetätigkeit)
• Flexible Arbeitszeiten/ Mobile Office
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld (Kindertagesstätte, kostenlose Ferienbetreuung)
• Qualifizierte Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Innerbetriebliche Aufstiegs- und Karrierechancen
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Gute Erreichbarkeit durch zentrale Lage in Hamburg
• Zuschuss zum Deutschlandjobticket
• Mitarbeitendenrestaurant und täglich frisches Obst
• Freie Getränke: Wasser, Kaffee, Kakao und Tee
• Vergünstigungen z. B. Rabatt bei Apotheke, Optiker, Bike, Fitness, Health, Kultur- und Sportevents sowie viele weitere Angebote über die Plattform Corporate Benefits
• Nutzung vielfältiger und mehrfach ausgezeichneter Gesundheits- und Präventionsangebote
• Hochwertige Arbeitskleidung und Arbeitsmittel werden gestellt
  
  

Kontakt ins UKE

• Kontakt zum Fachbereich
  
  

Herr Peetz

Entwicklung & Digitalisierung

• 49 (0) 40 7410-57360

• Kontakt zum Recruiting
  
  

Herr Pitz

Leiter Personalmanagement

• 49 (0) 40 7410-53353
  
  

Über uns



Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

> Hier mehr zum Thema „Diversity im UKE“ erfahren.