Marketing & Business Development Coordinator (w/m/d) für den Bereich Compliance & Interne Untersuchungen

Über Hogan Lovells

Hogan Lovells ist eine der führenden internationalen Anwaltssozietäten mit mehr als 3.000 juristischen Mitarbeitenden und mehr als 48 Büros weltweit. Als echte globale Full-Service-Kanzlei beraten wir Unternehmen auf allen Gebieten des Wirtschaftsrechts. In Deutschland sind wir in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München vertreten.
 

Wir stehen sowohl für Rechtsberatung auf höchstem Niveau und spannende internationale Mandate wie auch für Diversity, Equity & Inclusion, soziales Engagement und eine freundliche Atmosphäre.
 

Wir beraten nicht nur innerhalb der verschiedenen Rechtsgebiete, sondern haben uns auch auf die Beratung innerhalb von "Sektoren" spezialisiert: Dieser Ansatz ermöglicht es uns, unsere Mandant*innen in allen industriebezogenen Fragen spezifisch, praxisgruppenübergreifend und grenzüberschreitend zu beraten.
 

Zur Verstärkung unseres Marketing & Business Development Teams für den Bereich Compliance & Interne Untersuchungen suchen wir an einem unserer 5 Standorte zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Marketing & Business Development Coordinator (w/m/d)

Vollzeit

In dieser Rolle sind Sie in ein internationales, englischsprachiges Team eingebunden und unterstützen bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Business Development-Initiativen.

Diese spannenden Aufgaben warten auf Sie:

• Erstellung hochwertiger Angebots- und Präsentationsunterlagen (z.B. Pitches)
• Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung strategischer Marketing- und Business Development Initiativen
• Unterstützung bei der Konzeption sowie der strategischen Vor- und Nachbereitung von Mandantenveranstaltungen
• Unterstützung bei der Generierung von Social Media Content und der Pflege von Accounts
• Unterstützung bei der Erstellung von Berichten für juristische Verzeichnisse, einschließlich der Vorbereitung und Begleitung der Interviews
• In Zusammenarbeit mit Ihren Teamkolleg*innen Entwicklung und Pflege von Website- und Intranet-Inhalten, Broschüren und sonstigen Marketingunterlagen
• Organisatorische und administrative Aufgaben innerhalb der Praxisgruppe (z.B. Unterstützung bei Social Media-Aktivitäten oder internen Reportings)
• Anfertigung von Markt-, Unternehmens- und Wettbewerbsanalysen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, gerne im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Marketing, Kommunikation oder Vergleichbares
• Gerne erste Berufserfahrung, nach Möglichkeit im Bereich Marketing oder Business Development in einer (internationalen) Rechtsanwaltskanzlei, Unternehmensberatung oder einer der Big Four Gesellschaften
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
• Teamplayer*in mit sorgfältiger, eigenständiger und zuverlässiger Arbeitsweise
• Flexibilität und Freude an vielfältigen Aufgabenbereichen
• Serviceorientiertes Denken und Kommunikationsstärke
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen (v.a. Word, Excel, PowerPoint und Outlook)

Das können Sie von uns erwarten:

• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem kollegialen und hochmotiviertem Team im Einklang mit Ihren persönlichen Kompetenzen
• Einen modernen, attraktiven und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Strukturierte Einarbeitung mit begleitenden Trainings
• Eine dynamische, innovative, respektvolle, freundliche und ambitionierte Unternehmenskultur
• EGYM Wellpass (Zugang zu einem vielfältigen Sport- und Wellnessangebot)
• Mitarbeiterrestaurant (subventioniert), wöchentlicher frischer Obstkorb und Getränke
• Möglichkeit zu sozialem Engagement (Diversity, Inclusion, Citizenship) im Job
• Einen einfachen und schnellen Bewerbungsprozess

Wir sind stolz auf unsere wertschätzende Kultur und die Vielfalt in unserer Kanzlei. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung/Identität.

Wichtige Informationen zu Ihrer Bewerbung:

Gehen Sie den nächsten Schritt - wir freuen uns auf Sie!

Bitte übersenden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, Abschlusszeugnis, evtl. Arbeitszeugnisse) und sonstige für uns wichtige Informationen (z. B. Kündigungsfrist, Eintrittstermin) direkt über unser Online-Portal, per E-Mail oder per Stepstone-Bewerbung.

Bei Rückfragen zu dieser Position oder zu unserem Angebot stehen wir Ihnen jederzeit gerne persönlich zur Verfügung:

Hogan Lovells International LLP

Elisabeth Schütz

HR Business Team

Karl-Scharnagl-Ring 5

80539 München

muenchen.bewerbung@hoganlovells.com
www.hoganlovells.de