Für unseren Geschäftsbereich
Business Services suchen wir dich
zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Experte Social-Media-Management (w/m/d).
Das erwartet dich
Verantwortungsbereich – Du bist Teil des Sales-, Marketing- und Performance-Teams und unterstützt dabei, unsere Marke und Botschaften im Social Web zu positionieren – sowohl mit organischen als auch Paid-Maßnahmen. Du arbeitest eng mit den internen Stakeholdern zusammen, um deren strategische Schwerpunkte, Themen, Studien und Events zielgruppengerecht zu kommunizieren.
Content & Strategie - Du unterstützt im datenbasierten Kampagnenmanagement (organic & paid) und hilfst bei der Planung und Umsetzung relevanter Inhalte und kreativer Formate – vor allem für LinkedIn. Du spürst Trends auf und erarbeitest Ideen zur Weiterentwicklung unserer Social-Media-Strategie.
Performance - Du unterstützt bei der Erfolgsmessung unserer Social-Media-Aktivitäten, leitest Optimierungsmaßnahmen ab und hilfst, die Kampagnen kontinuierlich zu verbessern.
Community - Du stärkst die Beziehungen zu unserer Community, förderst den Dialog und unterstützt das tägliche Monitoring der Community-Aktivitäten.
Enablement - Du unterstützt das fortlaufende Enablement unserer Mitarbeitenden im effektiven Umgang mit Social Media – durch Workshops, Best Practices und Beratung.
Das bringst du mit
- Du hast dein Studium der Kommunikation, Marketing, Medienwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang abgeschlossen.
- Du verfügst über ein Jahr Erfahrung im Bereich Social-Media-Management, begeisterst dich für Trends im digitalen Marketing und bist motiviert, Neues auszuprobieren. Erste Erfahrungen mit Paid-Media-Kampagnen sind von Vorteil.
- Du hast erste Kenntnisse in Analyse-Tools und bist sicher im Umgang mit MS-Office.
- Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift und hast ein gutes Gespür für redaktionelle Texte.
- Du denkst dich schnell in neue Themen und komplexe B2B-Sachverhalte ein. Dabei erkennst du übergeordnete wirtschaftliche Zusammenhänge. Zudem bist du ein Organisationstalent, arbeitest strukturiert, zeigst Eigeninitiative und behältst den Blick fürs Detail.
Deine Benefits
Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten.
Weiterbildung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Zudem unterstützen wir dich auch bei externen Trainings und Weiterbildungsmaßnahmen.
Freizeit – Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen. Zusätzlich kannst du bei PwC Deutschland Überstunden auf einem persönlichen Jahresarbeitszeitskonto sammeln. Deine Überstunden kannst du im Laufe des Jahres durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt.
Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.
Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.
Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Markets Teams bildest du die Speerspitze zu unseren Kunden und in den Markt. Unser gemeinsames Ziel ist es, durch eine konsequente Ausrichtung auf den gemeinsamen Erfolg ein nachhaltiges und profitables Wachstum mit unseren Kunden zu generieren. Unsere Schwerpunkte sind dabei der Aufbau und die Pflege von nachhaltigen und guten Kundenbeziehungen, die gemeinsame Identifikation und Bearbeitung von Opportunities, eine intensive Vertriebsunterstützung sowie ein einheitliches Profil und Erscheinungsbild von PwC zu schaffen. Treibe in unseren diversen Teams die Entwicklung von PwC Deutschland aktiv voran!
Kontakt
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Alina Dusi unter
49 211 981-650.