Job Posting for Flexmedewerker kinderopvang at BLOS kinderopvang
Kinderdagverblijf
Regio Den Haag - Den Haag
0 - 12 uur
2.642 - 3.541
Ben jij onze redder in nood? Als pedagogisch medewerker van onze flexpool val je in op momenten dat er op een locatie extra collega’s nodig zijn, door bijvoorbeeld vakantie, verlof of ziekte. Je werkt op flexibele basis op verschillende BSO locaties van BLOS in Den Haag, Nootdorp, Voorburg, Delft en Wateringen.
Het aantal uren of dagen dat je wil werken stemmen wij af op jouw wensen.
Samen zetten wij ons in om het iedere dag weer nét een stapje beter te doen zodat jij met een glimlach aan het werk bent. Je bent onderdeel van een gezellig, professioneel en gedreven pedagogisch flex team.
Kinderdagverblijf
Regio Den Haag - Den Haag
0 - 12 uur
2.642 - 3.541
Jouw werkplek
Bij BLOS kinderopvang zorgen we voor een omgeving die veilig en fijn voelt. Waarin de kinderen vol vertrouwen kunnen groeien. Groter, wijzer, sterker. Op hun eigen tempo, hun manier. Autonoom en zeker van zichzelf, trots op wie ze zijn en wat ze kunnen. Klaar voor een volgende stap.
Deze flexibele (bij)baan kan je goed combineren met bijvoorbeeld studie of met naast een parttime baan. Of misschien past het goed bij jouw thuissituatie. Je doet in korte tijd veel ervaring op en leert onze organisatie snel kennen. Bijkomend voordeel? Jij bepaalt jouw agenda en dus wanneer je werkt! Dankzij jou waarborgen we onze kwaliteit en continuïteit op de groepen. Via onze app kan jij jezelf tot drie weken vooruit inplannen. Ben je meer beschikbaar of staat er net niet tussen wat je zoekt? Met jouw vaste contactpersoon bij BLOS kan je snel schakelen. Ook om last-minute te werken! Of je welverdiende vakantie door te geven.
Maak jij kennis met onze toffe locaties in Den Haag, Nootdorp en Voorburg? Wij nemen jou graag mee op avontuur.
BLOS kinderopvang is één van de kinderopvanglabels van Babilou Family Nederland, een hoogwaardige kinderopvangorganisatie met locaties in 12 landen. Bekend van de labels BLOS kinderopvang, BijdeHandjes, Zein en Zonnekinderen, stimuleren wij kinderen van 0 tot 13 jaar in hun ontwikkeling op onze opvanglocaties.
Wij bieden jou
Een salaris conform de cao kinderopvang CAO en passend bij je werkervaring;
Volledige OV reiskostenvergoeding, of een reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer;
210 vakantie-uren per jaar op basis van een 36-urige werkweek;
5,5 procent eindejaarsuitkering en 8 procent vakantiegeld;
Een collectieve zorgverzekering, zo bespaar je geld;
Een fietsplan voor betaalbaar en gezond vervoer;
12,5 procent korting en voorrang op onze kinderopvang;
Een bonus van €500 netto als je een collega aandraagt die bij één van onze merken gaat werken;
Elke dag een avontuur en ontdekkingstocht met de nieuwe generatie;
Een werkgever waar passie, talent en teamspirit centraal staan.
Dit ben jij
Gepassioneerd en enthousiast over het werken met kinderen;
In het bezit van een kwalificerend diploma om in de kinderopvang te werken;
Onderweg om een kwalificerend diploma te halen. Met sommige hbo-opleidingen mag je met 50% of 75% van jouw studiepunten en/of een overgangsbewijs de groep op;
Flexibiliteit en communicatief sterk, zo weten we wat we aan elkaar hebben.
Vragen over werken bij BLOS?
Heb je nog vragen over jouw nieuwe avontuur bij BLOS? Neem contact op met onze recruiters. Samen gaan we op zoek naar de perfecte match.
Recruiter
Tanisha
Stuur een email
Bel ons
Recruiter
Martyna
Stuur een email
Bel ons
Het sollicitatieproces
Benieuwd naar het sollicitatieproces bij BLOS? Hieronder staat per stap beschreven wat je kan verwachten van jouw avontuur. Solliciteer snel en maak het zelf mee!
Je solliciteert
Je dient je sollicitatie in – supertof dat je interesse hebt in ons team!
We nemen contact met je op
We houden je niet lang in spanning! Na het bekijken van je sollicitatie nemen we snel contact met je op.
Telefonische intake
Een belletje met één van onze recruiters om elkaar beter te leren kennen en de functie verder te bespreken.
Kop koffie en meelopen op locatie
Tijd om de sfeer te proeven! Is dit de plek waar jij je talent komt ontwikkelen? De manager nodigt je uit voor een kop koffie en meeloopmoment.
Match? Contractvoorstel
Yes! We zien een goede match. Je krijgt van ons een contractvoorstel, inclusief passende arbeidsvoorwaarden.
Klaar voor de start? Wij kijken uit naar jou!
Gefeliciteerd, je bent nu onderdeel van ons BLOS-team. We starten met een onboarding zodat jij een vliegende start kunt maken.
If your compensation planning software is too rigid to deploy winning incentive strategies, it’s time to find an adaptable solution.
Compensation Planning
View Core, Job Family, and Industry Job Skills and Competency Data for more than 15,000 Job Titles
Skills Library