Projectmanager Infra Talenten Sector

Functieomschrijving:

Afdelingsinformatie

Bedrijfsinformatie

Enexis is de regionale netbeheerder in de provincies Groningen, Drenthe, Overijssel, Noord-Brabant en Limburg. Met onze infrastructuur zorgen wij ervoor dat miljoenen klanten in Nederland toegang hebben tot elektriciteit en gas. Onze medewerkers zorgen dag en nacht voor een veilige en betrouwbare energievoorziening en werken daarnaast hard aan verduurzaming van het energiesysteem in Nederland. Enerzijds door windparken, zonneweides en laadpunten voor elektrisch vervoer aan te sluiten. Anderzijds door samen met onze stakeholders maatschappelijk optimale keuzes te maken voor het energiesysteem van de toekomst.

Onze ambitie is duidelijk: wij realiseren de energietransitie in ons verzorgingsgebied. Dit doen we in nauwe samenwerking met onze stakeholders. Om te slagen in deze opdracht is focus op onze kerntaken nodig. Onze kerntaken vatten wij samen in drie doelen:

• Wij sturen aan op maatschappelijk optimale energiekeuzes.
• Wij bieden iedereen altijd toegang tot energie.
• Klanten weten wat ze aan ons hebben.

Binnen het bedrijfsonderdeel Operations ondersteunt de afdeling Support de lijnafdelingen met onder andere de afdeling Project- en Programmamanagement (P&P). Deze afdeling is dé ingang voor alle projecten en programma's binnen Enexis. De projectleiders/programmamanagers begeleiden projecten en programma's die de doelstellingen van Enexis strategisch ondersteunen. Binnen de afdeling heerst een open en nuchtere sfeer en een gedrevenheid om met andere Enexis collega's aansprekende en zichtbare resultaten te bereiken. In onze missie is onder andere geformuleerd dat we een betrokken, kritische partner met lef willen zijn met het adviseren en duurzaam realiseren van de juiste veranderingen voor Enexis.

deze opdracht maak je onderdeel uit van het team P&P. De opdracht die je gaat uitvoeren, is voor de afdeling HR.

Vanwege de energietransitie zijn netbeheerders genoodzaakt om verzwaring en uitbreiding van netten te realiseren in relatief korte tijd. Hier zijn veel technische specialisten voor nodig, zowel bij de netbeheerder als bij haar aannemers. Echter is de arbeidsmarkt steeds krapper aan het worden, met name voor het technische personeel. Daarom zijn de handen ineen geslagen en is er een samenwerking tot stand gekomen: de nationale uitvoeringsagenda. Dit samenwerkingsverband in de sector heeft meerdere aandachtgebieden, met als hoofddoel om samen met ketenpartners voldoende arbeidscapaciteit te realiseren, door een combinatie van werving, opleiding en behoud van technici. Dit is essentieel om de uitdagingen van de energietransitie aan te gaan.

Werkzaamheden

Enexis heeft als opdracht een samenwerkingsverband op zetten tussen netbeheerders en aannemers, waarin er gezamenlijk geworven en opgeleid gaat worden. De realisatie vindt plaats vanuit een coördinerende rol met een focus op het beheersen van tijd, middelen, kwaliteit en het managen van de stakeholder belangen in lijn met de OGSM-thema Arbeid. De Projectleider rapporteert aan de Programmamanager. De Projectleider geeft functioneel leiding aan de projectteamleden.

Over de klant:

De opdrachtgever is 1 van de 6 regionale netbeheerders in Nederland. Haar belangrijkste taak als netbeheerder is het aanleggen en onderhouden van het gas- en elektriciteitsnet in in Noord-, Oost- en Zuid-Nederland. Ook zorgen ze voor het transport van energie.

Eisen:

• Afgeronde WO-opleiding (Bedrijfskunde of soortgelijk).
• Ruime ervaring (> 5 jaar) als consultant/projectmanager.
• Ervaring met sectorsamenwerkingen en complexe stakeholdervelden.
• Ervaring in het uitwerken van bedrijfsprocessen in een complexe omgeving.
• Ervaring met opleidingen / HR-processen.
• Je hebt aantoonbare kennis van de energiesector en bij voorkeur ervaring bij Enexis

Competenties:

• Om deze opdracht goed te kunnen vervullen heb je een goede hands-on mentaliteit en sta je sterk in de schoenen.
• Je houdt ervan om structuur aan te brengen, te sturen op de voortgang en te rapporteren aan de belangrijkste stakeholders.
• Daarnaast ben je een gedreven professional die met goede communicatieve vaardigheden (verbaal en schriftelijk) én goed stakeholdermanagement gaat voor het resultaat.
• Hoge organisatie sensitiviteit (je doorgrondt snel de onderstromen).

Arbeidsvoorwaarden:

Interesse?

Stuur ons dan uiterlijk 7 April 2025, voor 09.00 uur je recente Cv & motivatie voor deze rol, samen met je beschikbaarheid/geplande vakanties en je all-in uurtarief excl. BTW.

Let op

• Uurtarief is altijd inclusief reis-, verblijfs- en parkeerkosten, exclusief BTW
• Gerichte motivatie verplicht!
• Cv max. 7 pagina`s, Nederlands in Word
• Er wordt gevraagd om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De kosten voor de aanvraag van de VOG zijn voor de kandidaat
• Er is bij niet alle enexis vestigingen parkeergelegenheid. De kandidaat is zelf verantwoordelijk voor het regelen van een parkeerplaats. De kandidaat krijgt dit NIET vergoed vanuit Enexis. Advies: in all-in uurtarief verwerken voordat hij tekent/klaar is met de salarisonderhandelingen. Graag meenemen bij start contract en/of sollicitatiegesprek.