Programmamanager

Onze klant is volop bezig met digitale transformatie en zoekt een ervaren Program Manager (payroll) om de customer journey te verbeteren en belangrijke programma’s te leiden. Als Programma Manager krijg je de kans om zowel een team van transformatie-experts aan te sturen als de overkoepelende digitale transformatieprogramma van de organisatie te beheren.

Jouw rol

Als Programma Manager combineer je twee belangrijke verantwoordelijkheden:

• Leidinggeven aan een team – Je stuurt transformation leads (projectmanagers), business analisten en change leads.
• Programma Management – Je houdt het overzicht over het strategische programma, waarbij je vooral focus legt op nieuwe technologieën en het verbeteren van de customer journey.

Wat ga je doen?

• Je bent hét aanspreekpunt binnen het programma en zorgt ervoor dat de strategische doelen effectief worden vertaald naar concrete acties.
• Je inspireert en motiveert je team, faciliteert ontwikkeling, en beheert zowel interne als externe stakeholders, inclusief communicatie tussen C-level en teams.
• Je zorgt ervoor dat de dependencies tussen projecten goed beheerd worden en dat de juiste voorwaarden worden gecreëerd voor succesvolle levering.
• Je maakt de financiële en operationele planning voor de programma’s en zorgt dat deze in lijn zijn met de bredere bedrijfsstrategie.
• Je houdt toezicht op de governance van de programma’s en zorgt dat alles voldoet aan de vereiste compliance.

Wie ben jij?

• Je hebt een masterdiploma in Business, Management of IT
• Senior level ervaring in programma management in transformatietrajecten.
• Je hebt ervaring in het leidinggeven aan teams en weet mensen te inspireren en te motiveren.
• Je werkt gestructureerd en hebt een resultaatgerichte aanpak als het gaat om het opvolgen van programma’s en het behalen van doelen.
• Ervaring in de verzekeringssector is een plus, maar geen must.
• Je hebt uitstekende communicatievaardigheden en kunt schakelen op verschillende niveaus, van operationeel tot C-level.

Wat biedt de klant?

• Een uitdagende functie in een organisatie die volop bezig is met digitale transformatie.
• Een competitief salarispakket met aantrekkelijke extra voordelen, zoals:
• Verzekeringspakket (hospitalisatie, ambulante zorg, pensioenplan, gewaarborgd inkomen).
• Eindejaarspremie, collectieve bonus en individuele prestatiebonus.
• Maaltijd- en ecocheques.
• Internet- en thuiswerkvergoeding.
• Bedrijfswagen of mobiliteitsbudget.
• Mogelijkheid om 3 dagen per week thuis te werken
• 34 verlofdagen en flexibele werkuren.
• Groei- en ontwikkelingsmogelijkheden via trainingen, coaching en interne mobiliteit.