Een betaalbare en kwaliteitsvolle woning is essentieel om ons leven vorm te geven. Onze thuis is de plaats vanwaar we letterlijk en figuurlijk vertrekken om te leren, te werken, … kortom, ons leven uit te bouwen. Jij kan meewerken aan een thuis voor iedereen en samen met ons kwaliteitsvol, toegankelijk, woonzeker en betaalbaar wonen in Vlaanderen mogelijk maken .
Als data- en informatiebeheerder Sociale Woonprojecten kom je terecht in de afdeling Sociale Woonprojecten , dienst Ondersteuning Woonprojecten . De belangrijkste prioriteit van de afdeling Sociale Woonprojecten is de sociale huurmarkt vergroten en verduurzamen. De afdeling ondersteunt daartoe woonactoren en lokale besturen bij hun nieuwbouw- en renovatieprojecten en staat zelf in voor de infrastructuurwerken. Jouw dienst bundelt overkoepelende expertises, zowel op het vlak van kennisdisciplines (architectuur, infrastructuur, energie & bouwtechniek…), als op het vlak van gespecialiseerde producten (Constructieve Benadering Overheidsopdrachten (CBO), D&B, D&I…) en interne processen (programmatie…).
Wonen in Vlaanderen zet sterk in op de digitalisering van informatiestromen en –processen . Als data- en informatiebeheerder Sociale Woonprojecten ben je verantwoordelijk, in overleg en in samenwerking met de andere diensten van de afdeling, voor de coördinatie van het informatie- en databeheer binnen de afdeling. Je ondersteunt de afdeling Sociale Woonprojecten bij het verzamelen en ontsluiten van gegevens en bij het bewaren en terugvinden van informatie , zowel op papier als digitaal.
We ondersteunen je om te kunnen groeien in deze functie. Je doorloopt een opleidingstraject onder begeleiding van collega’s van je eigen afdeling en van de afdeling Organisatieondersteuning.
Ben je iemand die graag en goed samenwerkt met uiteenlopende collega’s? Heb je al enige ervaring met of interesse in informatie- en of databeheer, vooral op het vlak van SharePoint, Teams, outlook…? Ben je geboeid door het thema wonen? Lees dan zeker meer over de job en het selectieproces in het selectiereglement als bijlage bij ‘meer informatie’! Download dit document en hou het bij.
Je krijgt een contract van onbepaalde duur in de graad van adjunct van de directeur.
Je krijgt een salaris op basis van de vastgelegde salarisschaal NA111. Op
Je ontvangt de volgende voordelen: maaltijdcheques, gratis openbaar vervoer voor je woon-werkverkeer, een breed aanbod van leasefietsen, hospitalisatieverzekering, een financiële tussenkomst voor kinderopvang tijdens alle schoolvakanties, ...
Je bouwt als contractueel personeelslid binnen de Vlaamse overheid een aanvullend pensioen op. Deze bijdrage is 5% van je salaris. Daarbij wordt een step rate toegepast van 8% op het salaris boven 36.614 euro (100%, te indexeren).
Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bovendien ben je vrij tussen Kerstmis en Nieuwjaar.
Je activiteit bepaalt je werkplek. Zo kan je dus zowel op kantoor, van thuis uit of op een satellietkantoor werken.
Meer weten over werken bij de Vlaamse overheid?
Werk je al bij de Vlaamse overheid?
Bekijk het selectiereglement om te weten welk contracttype en welke salarisschaal van toepassing zijn voor jou.
Havenlaan 88, 1000 Brussel
Is deze vacature jou op het lijf geschreven? Wacht niet langer en stel je vandaag nog kandidaat!
Ilse Haesendonck
Business- en data analist (Agentschap Wegen en Verkeer)
Vlaanderen connect., 1000 Brussels,
Coördinator Sociale Begeleiding (m/v/x)
Fedasil (centra/centres), 1000 Brussels,