Recent Searches

You haven't searched anything yet.

8 Senior recruiter Jobs in Breda, IA

SET JOB ALERT
Details...
Randstad Groep Nederland
Breda, IA | Full Time
$102k-124k (estimate)
6 Days Ago
Jobbird.com
Breda, IA | Full Time
$102k-124k (estimate)
6 Days Ago
FMI ImProvia
Breda, IA | Part Time
$83k-101k (estimate)
6 Days Ago
Flex Pons
Breda, IA | Full Time
$83k-101k (estimate)
2 Weeks Ago
Flex Pons
Breda, IA | Full Time
$83k-101k (estimate)
2 Weeks Ago
Extra Talent
Breda, IA | Full Time
$83k-101k (estimate)
2 Weeks Ago
Randstad Groep Nederland
Breda, IA | Full Time
$83k-101k (estimate)
3 Weeks Ago
Randstad Groep Nederland
Breda, IA | Full Time
$83k-101k (estimate)
3 Weeks Ago
Senior recruiter
$102k-124k (estimate)
Full Time 6 Days Ago
Save

Randstad Groep Nederland is Hiring a Senior recruiter Near Breda, IA

FunctieomschrijvingBeschrijving
Ben jij een ervaren recruiter met een passie voor het vinden en aantrekken van talent? Ligt jouw kracht bij het maken van de juiste match tussen kandidaat en organisatie, waarbij je zowel de behoeften van de klant als de ambities van de kandidaat begrijpt en samenbrengt? Heb jij daarnaast de ambitie om een team aan te sturen? Dan zijn wij op zoek naar jou!
wat ga je doen
Wat doet een recruiter? Veel ballen hoog houden op een dag: je hebt namelijk een breed pakket aan verantwoordelijkheden. Je belangrijkste taak is het vinden van talent voor de opdrachtgevers waar we mee samenwerken. Het gaat voornamelijk om logistieke profielen, waaronder: heftruckchauffeurs, logistiek medewerkers en productiemedewerkers. Met jouw scherpe oog voor talent weet je precies de juiste mensen uit de markt te halen en ken je de beste manieren om de doelgroep te bereiken. Je schakelt daarnaast moeiteloos met account intercedenten om vacatures te bespreken en zorgt ervoor dat het wervingsproces soepel en efficiënt verloopt.
Als Senior Recruiter Bestaat Jouw Takenpakket Uit
  • het schrijven van vacatureteksten. Wij leren je hier de e-commerce tips en tricks.
  • je zoekt de beste kandidaten voor deze vacatures. Hiervoor search je via diverse kanalen.
  • je voert kennismakingsgesprekken en sollicitatiegesprekken in het Engels en Nederlands.
  • je stelt de kandidaten voor bij de accountspecialist
  • je onderhoudt contact met de mensen die je hebt aangenomen, bijvoorbeeld over het volgen van een opleiding of om te checken of ze nog blij zijn met hun baan. Als recruiter ben je zo ook de werkgever van de medewerkers die je vindt.
  • je neemt het voortouw in je team en stuurt je collega’s aan waar nodig.
dit bieden we jou
  • een bruto maandinkomen tussen €2550 - €3000 8,5% vakantiegeld en 3,8% benefit budget;
  • €750 netto om te besteden aan een arbo verantwoorde thuiswerkplek;
  • een interessante bonus én aandelenregeling;
  • focus op jouw groei en ontwikkeling. We bieden veel opleidingen en doorgroeimogelijkheden;
  • 25 vakantiedagen én de mogelijkheid om maximaal 5 weken bij te kopen;
  • alles goed geregeld rondom je pensioen, laptop, telefoon, woon-werkverkeer en zakelijk reizen.
waar en met wie ga je werken
Je standplaats is Breda, waar je het grootste deel van de week samenwerkt met je enthousiaste team. Daarnaast werk je regelmatig ‘’inhouse’’ bij de bedrijven waarvoor je vacatures openstaan. Deze bedrijven zitten verspreid over de hele regio Zuid-West Nederland. JE hebt ook de mogelijkheid om zo nu en dan een dag thuis te werken.
Jouw manager, Willemijn, staat altijd voor je klaar om je te helpen groeien en jezelf verder te ontwikkelen. Samen bespreken jullie niet alleen wervingsstrategieën, maar ook je ambities en persoonlijke groei.
over jou
We zoeken een gezellige collega die gedreven is en de verbinding aangaat met de collega's en flexkrachten. Jij bent een goede recruiter als je communicatief vaardig bent: je durft duidelijk te zijn, weet orde in chaos te scheppen en je bent een fijne gesprekspartner voor verschillende doelgroepen. Deze functie is heel dynamisch, dus je moet goed prioriteiten kunnen stellen en overzicht kunnen houden. Samengevat:
  • je hebt enige commerciële werkervaring: ervaring met klantcontact en relatiebeheer is een grote pré
  • je hebt bij voorkeur een hbo-diploma, maar minimaal een afgeronde mbo 4 opleiding
  • je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar
  • je bent sterk in plannen, organiseren en prioriteren
ben jij onze nieuwe collega?
Wil je werken als recruiter bij Randstad? Leuk! Solliciteer dan inclusief recent CV. Heb je eerst nog wat vragen? Neem dan even contact op met mij, Fleur van de Giessen (Talent Acquisition Specialist) via fleur.van.de.giessen@randstadgroep.nl of 06-24724759
  • Succesvolle sollicitatie
Fijn, de eerste stap is gezet! Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking.
  • Op gesprek
De talent acquisition specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.
  • Op tweede gesprek
Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past!
  • Welkom in het team
Yes, je bent aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan.

Job Summary

JOB TYPE

Full Time

SALARY

$102k-124k (estimate)

POST DATE

06/20/2024

EXPIRATION DATE

07/06/2024

Show more

Randstad Groep Nederland
Full Time
$83k-101k (estimate)
3 Weeks Ago
Randstad Groep Nederland
Full Time
$83k-101k (estimate)
3 Weeks Ago
Randstad Groep Nederland
Full Time
$77k-94k (estimate)
3 Weeks Ago

The job skills required for Senior recruiter include Talent Acquisition, etc. Having related job skills and expertise will give you an advantage when applying to be a Senior recruiter. That makes you unique and can impact how much salary you can get paid. Below are job openings related to skills required by Senior recruiter. Select any job title you are interested in and start to search job requirements.

For the skill of  Talent Acquisition
Randstad Groep Nederland
Full Time
$102k-124k (estimate)
6 Days Ago
Show more

The following is the career advancement route for Senior recruiter positions, which can be used as a reference in future career path planning. As a Senior recruiter, it can be promoted into senior positions as a Physician Recruitment Director that are expected to handle more key tasks, people in this role will get a higher salary paid than an ordinary Senior recruiter. You can explore the career advancement for a Senior recruiter below and select your interested title to get hiring information.

Epic
Full Time
$80k-97k (estimate)
3 Weeks Ago

If you are interested in becoming a Senior Recruiter, you need to understand the job requirements and the detailed related responsibilities. Of course, a good educational background and an applicable major will also help in job hunting. Below are some tips on how to become a Senior Recruiter for your reference.

Step 1: Understand the job description and responsibilities of an Accountant.

Quotes from people on Senior Recruiter job description and responsibilities

Senior Recruiters provide staffing services to businesses.

04/22/2022: Montgomery, AL

They are tasked with maintaining a database of potential candidates.

03/28/2022: Poughkeepsie, NY

Senior Recruiters may also have to keep reports and other paperwork on those they successfully hire.

03/26/2022: Shreveport, LA

A senior recruiter provides staffing solutions for businesses.

05/01/2022: Lansing, MI

The Senior Recruiter has a keen understanding on all levels of the full-life cycle recruitment and takes full accountability of the recruiting activities conducted by the junior recruiting personnel.

04/06/2022: Tucson, AZ

Step 2: Knowing the best tips for becoming an Accountant can help you explore the needs of the position and prepare for the job-related knowledge well ahead of time.

Career tips from people on Senior Recruiter jobs

Strengthen decision making with data.

05/11/2022: San Diego, CA

Treat candidates like they are special.

06/04/2022: New York, NY

Continuing the recruiter/candidate connection after hire.

05/25/2022: Temple, TX

Handing over the employment offer.

03/20/2022: Fargo, ND

Reviewing the candidate resume.

05/21/2022: Ventura, CA

Step 3: View the best colleges and universities for Senior Recruiter.

Butler University
Carroll College
Cooper Union
High Point University
Princeton University
Providence College
Show more