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1 Human Resources Business Partner Job in Montevideo, MN

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Details...
SONDA
Montevideo, MN | Full Time
$92k-113k (estimate)
2 Months Ago
Human Resources Business Partner
SONDA Montevideo, MN
$92k-113k (estimate)
Full Time | Heavy Civil Construction 2 Months Ago
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SONDA is Hiring a Human Resources Business Partner Near Montevideo, MN

Vive la experiencia SONDA

¡Aquí transformas tu carrera!

¿Por qué ser parte de SONDA?

Porque al igual que tú, amamos lo que hacemos, tenemos pasión por la innovación y estamos convencidos de que a través del conocimiento y de la tecnología no solo vamos a transformar los negocios de nuestros clientes, sino también el futuro.

En SONDA vivirás una experiencia de trabajo con diversas oportunidades de desarrollo personal y profesional.

Un excelente lugar para aprender y contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas por medio de la tecnología.

Vive la experiencia SONDA

¡Aquí transformas tu carrera!

Buscamos un HRBP Ssr/Sr

Tendrá como responsabilidad la complementación de todos los procesos asociados al área de Gerencia de Personas:

Reclutamiento

  • Cumplir con los SLA definidos en promedio por cluster para la cobertura de las posiciones anuales dentro de la organización.

Talento & Desarrollo:

  • Implementar estrategias de T&D a través de la gestión de procesos de desempeño.
  • Diseñar e implementar acciones que potencien la política de movilidad interna
  • Garantizar mapeo de talento plan de sucesión/acción para el 100% de las posiciones criticas

Engagement:

  • Garantizar la implementación de planes de acción de la encuesta de clima en todas las áreas de la empresa.
  • Aumentar la percepción de la cultura SONDA, a través del fortalecimiento de los programas corporativos.

Compensaciones

  • Gestionar el proceso de mérito y los programas de incentivo

Deberá tener como Competencias y Habilidades:

  • Trabajo en equipos multidisciplinario y a distancia.
  • Proactividad
  • Capacidad de análisis
  • Agilidad
  • Entrega de resultados
  • Comunicación

Requisitos:

  • Lic. En RRHH/RRLL /Psicología. Etc.
  • Experiencia mínima de 2 a 4 años en cargos similares
  • Manejo experto paquete Office

Modalidad: Híbrida Montevideo

Horario: Lunes a Viernes 9 a 18 hs.

¿Qué puedes esperar de nosotros?

Flexibilidad laboral, promoviendo el equilibrio en tu vida personal y profesional.

Desarrollo profesional y evolución constante de tus habilidades, siempre según tus intereses.

Un ambiente colaborativo, diverso e innovador, que fomenta el trabajo en equipo.

¿Qué ofrecemos?

SONDA Academy, una plataforma educativa de aprendizaje constante que busca potenciar al máximo tu desarrollo profesional.

Trabajo híbrido, en SONDA sabemos que la flexibilidad es importante para tu bienestar es por eso que contamos con jornadas presenciales y de teletrabajo.

SONDA Wellness, un programa que busca apoyarte en el balance de tu vida personal y profesional, que promoviendo una serie de iniciativas enfocadas en tu salud física, mental y social.

Y mucho más!

Más Diversidad, más Inclusión es igual a Innovación y colaboración

En SONDA estamos comprometidos con la diversidad. Fomentamos un ambiente inclusivo que garantice que los talentos puedan trabajar en un entorno positivo que los invite a desarrollar su carrera profesional en igualdad de oportunidades.

Porque sabemos que un ambiente diverso es un elemento fundamental para impulsar la innovación, buscamos candidatos en función de su cualificación profesional, independientemente de su raza, color de piel, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o discapacidad.

¡Sé parte de nuestro equipo

Job Summary

JOB TYPE

Full Time

INDUSTRY

Heavy Civil Construction

SALARY

$92k-113k (estimate)

POST DATE

07/01/2024

EXPIRATION DATE

09/23/2024

WEBSITE

sonda.com

HEADQUARTERS

ARACAJU, SERGIPE

SIZE

7,500 - 15,000

FOUNDED

1974

CEO

EDIVALDO PEREIRA FILHO

REVENUE

$1B - $3B

INDUSTRY

Heavy Civil Construction

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The following is the career advancement route for Human Resources Business Partner positions, which can be used as a reference in future career path planning. As a Human Resources Business Partner, it can be promoted into senior positions as a HR Business Partner III that are expected to handle more key tasks, people in this role will get a higher salary paid than an ordinary Human Resources Business Partner. You can explore the career advancement for a Human Resources Business Partner below and select your interested title to get hiring information.